1、广电局 2019年民主生活会个人对照检查材料 和某 县政府办公室党组 2019年度班子民主生活会对照检查材料 合集 广电局 2019年民主生活会个人对照检查材料 按照盐组通【 2019】 号文件精神，对照民主生活会要求，现结合自己工作实际，对一年来在思想政治、精神状态、工作作风和为民情怀等方面进行全方位的回顾和反思，查找自身还存在的问题和不足，深刻剖析存在问题的原因，提出今后的整改措施和努力方向。 一、对 2017年民主生活会上提出的问题整改落实情况汇报 在 2017 年领导干部民主生活会上，经过广泛征集，同志们向我提出了两点意见和建议。 （一）性格急躁，可适当放慢工作节奏。确实我性格较为急躁
2、，有时对下属不分场合批评不讲策略不留情面态度生硬。这点我也意识到很不好。今年，我尽力下意识克服自身急躁性格，遇到问题集思广益。但因工作任务特别是脱贫攻坚任务繁重，工作节奏不慢反快，也算平稳推进。 （二）加强对文艺协会团体管理的问题。因分管文化工作，对民间文艺协会团体担负着业务指导责任，我平时联合文化馆、文化股尽可能多参加文艺协会团体的活动，对他们的业务工作多加指导，力尽所能解决一些他们活动开展等方面的困难，在情感上走进，从业务上跟进，一年来，县内现有文艺协会团体工作开展顺利，团结共存，没有大的扯皮现象。 二、 存在的主要问题 2019年，我深入学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想和十九大
3、精神，勤政务实，各项工作目标任务圆满完成。现在我认真剖析自己，查找出以下问题，请同志们批评、监督和指正。 （一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习总书记对四川工作系列重要指示精神方面 习近平新时代中国特色社会主义思想是全党全国各族人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行 动指南，已写进党章。总书记对四川工作系列重要指示符合四川发展实际，具有非常强的实践性和现实意义。我认真学习了其核心内容，领会其精神实质。在学习贯彻过程中，我牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，把准政治方向，严守政治纪律，对党绝对忠诚，坚决维护习总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，任何时候，党的利益高于
4、一切。 这方面，作为文化工作的管理者，我还存在学习深度不足、结合实际工作不紧密的问题，特别是将其精神实质融会贯通到文艺创作和文化活动开展中去还做得不够，也是意识形态工作开展不到位的表现，这 与自己的理论水平和认识高度以及工作能力有很大关系。 （二）围绕推动经济高质量发展和突出县委“三个加快”，创造性开展工作方面问题 我一贯工作态度端正，认真负责，副有工作激情，敢于担当责任，勇于直面问题，工作立说立行，这是我积极的一面。但是近年来，毫不讳言，有时确实也有认为自已年龄大了，不用太拼，得过且过的念头。存在奋发进取的精神状态不足，工作理念缺乏创新，有凭经验推动工作的现象。今年广播和文化两方面的脱贫攻坚
5、时间紧任务重，虽然抓得早，平时几个业务股室也抓得扎实，脱贫攻坚项目也推进顺利，但临到迎接检查时，还 是存在很多地方小问题不断，特别是广播电视通响方面时有问题冒出，说明在工作落实上还抓得不够，只讲大方向，未注重小细节，以后要注意工作重在平时落实，避免临阵磨枪的现象发生。 （三）廉洁从政和纠正四风方面的问题 今年，我认真贯彻执行了中央八项规定精神、省委省政府十项规定和市委市政府七项规定以及县委改进干部作风相关规定，知行合一，从严要求自己，以身作则，带头转变作风。主动接受群众监督，任何时候不搞特权，对党纪国法心存敬畏，廉洁从政。但仍然存在对分管领域党建工作不如业务工作深入细致，理论学习、交心谈心“吃
6、大锅饭”的时候多，个别谈话少，针对性不强；一些工作还停留在安排上，当指挥员的时候多，比如文艺作品创作和活动策划指导方面；嫘祖文化圣地建设深入挖掘少，表面文章多，行动落实差，对如 xx通等 xx 历史文化名人，盐文化、字库文 化、蚕桑文化以及红色文化和回民文化等 xx 本土文化，都没有深入挖掘和大力宣传。 （四）开展脱贫攻坚方面 今年我负责文化广播脱贫攻坚面上的工作， 40 个贫困村的文化扶贫项目推进和解决贫困人群看电视听广播难题，确实工作任务很重，我和责任股室单位一起，起早摸黑，早抓 主动，各项工作进展还算顺利，任务完成较为圆满。但巩固广播电视的畅通畅响确是一项长期艰巨的任务。文化扶贫工作中因
7、村施策上还有待加强。另一方面，我作为帮扶责任人，对大石村联系的范仕俊家庭帮扶措施还不够精准，我也是农村走出来的，对他们很有感情，平时也很很关 心他们一家人，还专程到医院里看望慰问他患食道癌的母亲，但对范仕俊外出务工提供务工信息这点做得并不好，这也是我本人消息闭塞交往不广的原因，好在他们除母亲生病这件大事外，一家人生活身体都很好，真正做到了两不愁三保障，从收入来看也达到了脱贫标准，今后我唯有从感情上把他们当作亲人，多与他们交流沟通，关注他们的生产生活动态。 三、产生问题的原因分析 根据上面查摆的问题，经过认真剖析，主要还是思想根源的原因，主要有： （一）党性修养不够。加强党性修养是党员干部一生的
8、必修课。我很多时候借口工作忙或是其他客观原因，我 在理论学习上有所松懈，或只是停留在表面学习，没有深入理解精神实质。或是就理论学习而理论学习，与实际工作结合不深入，之前提到的将新的政策理论融汇到文艺创作和群众文化活动上还有待加强就是党性修养不够的表现。 （二）大局观念不够。有时看问题、办事情大局意识还不够，还局限在本单位、本系统内，比如脱贫攻坚工作中就文化扶贫谈文化扶贫，没有与相关职能部门形成合力，从贫困村的长远规划发展上做文化扶贫文章。 （三）放松了作风建设。有时认为自己是老职工，当领导干部也快到点了，能栽花就少种刺，这种思想束缚着自己逗硬执行纪律的 手脚，放松了分管领域党建工作和纪律作风建
9、设。 四、需要特别说明的问题。 2019 年 5月， . 我对此事的认识是：有群众质疑和反映问题，说明我们在政务公开和与群众的沟通交流方面还做得很不够。首先，我愿意虚心接受群众监督，以闻过则喜、无则加勉的态度对待群众的监督。第二，此事也警醒我在之后项目实施过程中，牢固树立纪律意识，更加严格执行政府招标采购程序，做好资料留存归档备查工作。第三，从思想和行动上，继续筑牢党风廉政建设红线，保持高度的警醒和自觉。 五、今后努力方向和改进措施。 今后，我将严格要求自己和身边工作人员，努力改进自己存在的不足。 一是坚持学习重深入。进一步认真学习贯彻落实习近平总书记新时代社会主义思想和对四川工作系列指示、改
10、革开放四十周年等重要讲话，坚定理想信念，自觉同党中央保持高度一致。同时重视业务知识学习，把理论知识和工作实践相结合，知行合一，以理论指导实践，以实际行动迎接新中国成立 70 周年，以饱满的精神投入决胜全面小康社会的冲刺。 二是提升党性重自律。进一步增强党性修养、宗旨意识和群众观念，加强党风廉政建设和反腐败工作，严格按照党章中国共产党廉洁自律准则 和中国共产党纪律处分条例等约束和规范自己的言行，对标先进，严于律己。 三是勤奋工作重实效。继续发扬自已对工作一贯的勤奋，兢兢业业做好自己份内的事情，结合实际，增强大局观念，多向局主要领导和班子建言献策。遇事多征求群众意见，多听取职工建议，多向局班子汇报
11、，以工作实效推动嫘祖文化圣地建设。 六、个人需向组织说明的情况 我的配偶 .,其他亲属也无在自己管辖范围内从业和经商的现象。 县政府办公室党组 2019年度班子民主生活会对照检查材料 2019年，县政府办党组班子深入贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习贯彻省委、市委全会精神，坚定不移推进全面从严治党，规范党内政治生活，落实党内监督责任，不断增强班子的凝聚力、战斗力、执行力，确保中央和省委、市委重大决策部署落到实处。县政府党组班子在深入学习研讨、广泛征求意见的基础上，对照县委全面从严治党巡视反馈问题，结合思想和工作实际，认真查摆突出问题，深入剖析问题根源，提出具体整
12、改措施，不断增强班子发现和解决自身问题的能力。 一、深入查找突出问题 县政府办党组班子坚持以先进典型为标 杆，以反面典型为镜鉴，突出问题导向，集体把脉会诊，深入查摆自身存在的问题，主要表现在以下 6 个方面： （一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面。一是理论学习不够到位。虽然班子成员都能够认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，但大多是根据上级要求进行，虽然制定了学习制度，但执行不够有力，个别同志因工作忙、任务重，仅仅满足于学习规定内容，停留在学过、知道，浅尝辄止，缺乏系统性和连续性。二是指导实践不够
13、到位。将习近平新时代中 国特色社会主义思想的新理论、新观点与办公室工作结合不紧，不能很好的用新思想武装头脑、指导实践，有时在遇到领导交办的紧急任务时，带着专题下基层调研的少，有时候去乡镇、项目调研只是蜻蜓点水、走马观花，对基层和全县的情况掌握不准确、不全面，原因分析不够到位，缺少为县领导提供决策依据的高质量调研文章。三是联系群众有待深入。因为工作性质原因，办公室的同志们主动深入基层同群众接触的少，对自己挂钩的贫困户缺乏深入细致的了解，帮扶措施创新不够。遇见上访群众来到办公室，往往会觉得是个麻烦，而不是同上访群众进行良好的沟通交流， 了解群众诉求，帮助解答疑问，服务群众不够主动，没有真正和群众打
14、成一片 . （六）严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象方面。一是全面从严治党有所放松。党组班子成员之间在一起谈工作的情况多，谈党建工作较少，有的班子成员有时因工作繁忙缺席党组和支部召开的各类学习及活动，对分管科室的干部履职行为、工作作风、精神状态和廉洁自律等情况的监督管理渠道相对单一，对党员干部八小时外的“生活圈”“社交圈”不够注重，廉政谈话不够深入。二是纪律作风建设有所懈怠。有的班子成员认为只要把工作做好，不做违法乱纪的事就行，在遵规 守纪方面标准不高、要求不严，有的班子成员认为带班时人有在城关就好，晚上周末带班时不在办公室，对值班人员要求不高，有时还存在值班人员迟到情况；有的班
15、子成员还未能恰当处理好“情理法”之间的关系，在办理个人私事时，为了图方便会先向相关部门打好招呼，未能很好的自我约束、自我监督。三是勤俭节约意识有所弱化。有的班子成员认为对工作资料用起来方便就好，节俭意识还不够强，对节约办公用纸、用水、用电等落实不到位，办公室依然存在灯火长明、空调长开，纸张单面使用，文件资料堆积如山等浪费现象。 二、产生问题的原因分析 针对上述查摆 ，县政府办党组班子对照党章、对照关于新形势下党内政治生活的若干准则和中国共产党党内监督条例，深入剖析反思，找准问题症结，认为问题根源主要存在于以下四个方面。 （一）放松了政治理论学习。有的班子成员觉得以现有知识储备和以往工作经验做好
16、本职工作应该没有问题，加上办公室工作任务多、工作繁杂，造成对理论学习抓得不够紧，对马列主义的经典著作、党的重要论述学得不多不深不透，没有及时弥补自己思想和认识的不足，导致党性修养弱化，运用科学理论指导实践、解决实际问题的能力不强。究其原因，是在思想上对学习的重要性认识不足 ，没有与时俱进地加强理论修养。 （二）放松了党性修养锤炼。在实际工作中，班子成员站在全局的高度思考问题还是不够，对自己在工作、生活中存在的错误和问题，身边的一些错误行为，缺乏批评与和自我批评的勇气；忽视了继承和发扬勤俭节约、艰苦奋斗等优良传统的必要性和紧迫性，没有时刻秉持党员吃苦在前、享受在后的优良品质。究其原因，是落实党内政治生活规定不严格，放松了党性修养和党性锻炼，班子精神上出现了懈怠。 （三）放松了宗旨意识强化。办公室干部大多是年轻的干部，长期在机关工作，基层群众工作经验还不够丰富，还没有真正在思想上 、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识，为群众想的少、做的少，缺乏真功夫，没能真正做到“从群众中来，到群众中去”。究其原因，是全心全意为人民服务的宗旨意识树的不牢，做群众工作的方法不足，只是把为人民服务停留在口头上，没有从思想上真正理解党
