参加海尔集团人力资源管理学习班培训总结受公司派遣，我于9月12日至9月17日参加了中国企业联合会培训中心主办的“赴青岛学习海尔人力资源管理研修班”， 4天的课程和见闻让我启发很大。现将海尔学习之行的一些认识和体会传至公司内网，与同事们分享；如有不妥，请同事们指正。一、行程和课程安排行程及安排如下：日 期授课人内 容9月12日全天报到9月13日海尔大学特聘教授中企联特聘教授陈德耀先生“感悟海尔”内容包括：从开心、开窍、开悟、开路角度解读做人、做企业；海尔集团不断创新的、超强的执行文化；海尔集团“严格、苛刻”的管理制度；海尔集团首席执行官张瑞敏先生对企业管理的哲学认识。9月14日上午参观海尔产业园（包括海尔集团总部、洗衣机生产车间、海尔大学）；下午在海尔公司与海尔团委书记座谈两小时。9月15日海尔集团原人力资本部部长现微波炉事业部部长王致远先生“海尔人力资源开发与管理经验”内容包括：海尔集团的简史；张瑞敏先生的人力资源管理观念；海尔的人力资源
