岗位职责成稿(各1份).doc

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资源描述

董事长岗位职责1、主持股东会会议,并负责会议决议的贯彻落实。2、召集和主持董事会议,组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。3、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表,按规定对公司的重大财务支出和资金事项进行审核、审批。4、签署董事会重要文件和其他应由公司法定代表人签署的其他文件。5、审核公司机构调整和重大管理制度改革方案,提交董事会审核、审批。6、检查董事会决议的实施情况,并向董事会提出报告。7、在发生特大自然灾害等不可抗力的紧急情况下,对公司事物行使符合法律规定和公司利益的特别处置权,并在事后向公司董事会和股东会报告。8、审定公司年度工作计划、机构设置、人员编制及员工薪酬标准、福利计划。9、根据总经理的提议,审核公司中层管理人员和高级技术人员的聘任、薪酬。10、董事会授予的其他职权。总经理岗位职责1、主持公司的生产经营管理工作; 2、组织实施董事会决议、公司年度计划和投资方案;3、编制年度业务计划、财务预算及决算方案;4、拟订公司内部管理机构设置方案;5、编制公司的基本管

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