80-90后员工管理公开课资料.doc

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资源描述

80、90后员工管理课程时间: 2012年12月22日 上海 2013年07月20日 杭州 2013年12月7日 上海 参训对象:董事长、总经理、副总、各部门经理、主管、新提拔管理人员、从技术人才转型到管理的人员、储备管理人员以及想在执行水平上提升的各界人士。授课方式:内容讲解、案例分析、游戏互动、小组讨论、情景演练、视频学习参训费用:1800元/人费用包含:中餐、培训教材、茶水、糕点 主办单位:华略管理学院 行课网C 课程说明:中国企业员工敬业指数调查报告显示,与其他年龄段的人相比,8090后出生的年轻人尽管初入职场,却表现得最不敬业。而且多数管理者表示,面对80后他们有些手足无措、万般无奈、有心无力如今,8090后已渐渐成为职场的主力军,不少已走向企业的核心岗位,新进入职场的一般属于90后一代。这代人的个性与行为习惯与70后的人员差别很大,甚至与不少企业的核心价值观、用人标准大相径庭。管理者们同时也在疑惑: 为什么学习了大量的管理知识,参加了不少管理培训

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