一、 课程目标 背景:当今世界国家之间的竞争是综合国力的竞争,归根结底是人才的竞争,企业之间的竞争同样如此。培训是企业可持续发展的最大动力,是企业在激烈的市场竞争中立于不败之地的秘诀。 目前,企业培训无外乎以下三种形式,即走出去、请进来和自己做。前两者不仅具有一定的风险,而且费用高昂。为了节约培训成本,将培训作为一种制度沿袭下来,越来越多的企业选择自己做,即培养一批专业的内部陪训师,定期、系统地开展培训活动!目标:通过本系列课程虽然只有5期,共十天时间,但是内容精悍,既有点上的专攻,如怎么开发某一门具体的课程,又有面上的涵盖,如如何制定年度培训计划。通过学习本次课程,您不仅可以掌握内训师必备的授课技巧,同时您也将全面了解企业培训的各个流程及其具体的操作方法;不仅可以亲自授课,培训管理能力也将得到全面提升!二、 课程收益1、 我们承诺,本系列课程的讲师,均是该领域全国一流的金牌讲师;2、 我们将在培训结束之后的2个月内,安排知名讲师,免费提供为期半天的后续辅导;3、 培训结束后,如果您在工作过程中遇到相关难题,我们将在线免费为您解答;4、