办公室管理办法为严肃工作纪律,提高工作效率,保证项目正常的工作和生活秩序,特制定本办法。项目部全体员工必须遵守此管理办法。二、考勤为保证劳动纪律,严格工作时间,由办公室做好考勤工作,健全考勤制度。1、办公室专人负责项目的考勤工作,每天按时进行考勤登记,考勤人员要坚持原则,实事求是,不弄虚作假。2、项目部严格实行请销假制度。项目工作人员(含临时工)外出或因公出差、学习,必须按级请假,一日内由部门领导批准;一日以上报项目经理批准后方能离开工作岗位,返岗后及时到办公室销假。凡未办理请销假手续或手续办理不全而擅自离岗的,按事假考勤。 3、项目工作人员请病假,根据病情和医院诊断证明报项目经理审批,办公室备案。4、职工休假,正式工每人每年40天(含路途),往返交通费用以太原为标准核定2次包干发放。临时工每人每年20天(含路途),往返交通费用以400元为标准一次性包干核发,不再列销其他各项费用。个人休假由本人提出申请,部门领导和项目领导批准。原则上一年内可最多分两次安排或集中使用。在规定时限内休假者,各项工资奖金照发;超过上述时限者,按事假处理。5、出差、开会