团队建设与销售人员激励课程详细:课程背景: 在当今激烈的商战中,销售人员好比是“士兵”,直接影响到企业的安危。作为“将”“帅”,您遇到过这些情况之一二?1) 为什么销售人员总是先看拿多少钱,再看办多少事??2) 为什么销售人员总觉得干的多,拿的少??3) 为什么销售拿了钱还不守规矩??4) 为什么发了钱仍然没有积极性?5) 企图心不强,不愿做,不求吃好,只求有饱6) 员工被处罚后总是抱怨:“这个命令根本不切合实际”“这事不是我干的”、7) 如何应对员工为自己开脱责任的借口,员工大错不犯小错不断怎么办?8) 执行力差强人意,计划不如变化快9) 人员流失率高,流走的是“精兵强将”,留下的是“散兵游勇”10) 抢单、卖单、转单、炒单时有发生,公说公有理,婆说婆有理11) 合作意识不强,你不理我,我也不理你。培训价值:如果您的销售队伍中有一个业务员有一个月不努力,则您将至少损失2000元工资加费用,如果您激励了您的团队,多
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