职业素养培训大纲课程背景：企业中的员工，如果没有意识到自己的角色和立场，那是很可怕的事情，尤其是在对外的过程中，如果没有意识到自身承担着企业品牌代言人和企业精神与文化的传播者的双重角色，那么，就有可能做出透支企业利益的行为。因此，从企业员工的状态中就能够侧面的反应出一个企业的竞争力水平。从社会人走向职业人，首先需要具备的能力是定位，才能建立起以角色和立场为导向的行为选择，这才是职业化的行为。其次，需要具备转变的能力，从社会人如何真正的成长为一名职业人，需要做到几个必备的准备。只有这两点先做到，才能谈能力提升。课程收益：1、提升职业素养意识，能够陈述在职场中代表谁，知道自己工作的方向和立场；2、具备职场人的思维模式，建立健全自己在职场中的商业人格；3、培养从依赖走向独立，从独立走向合作，从合作走向忠诚的意识和能力；4、从本能沟通走向本事沟通，培养与上司沟通的能力；5、从做任务的心态走向走结果，从行动走向执行，培养员工的执行意识。引言：正 能 量 一切予人向上和希望、鼓舞人
