一艘孤独的小船在暴风雨来临之际，离开平静的港湾，驶向波涛汹涌的大海，去迎接一连串味知的考验和挑战！宁波嘉大企业管理咨询有限公司方案撰写：叶 祥 堂联系电话：大学生素质拓展问题分析 大学生一向被称为天之骄子，可是当时光进入二十一世纪的时候，天之骄子头上的光环消失了。关于大学生的最热门的话题几乎都集中到了一个-就业难。 大学生就业难，这是个社会问题，它的产生有着深刻的社会原因。无可否认的是，大学生仍然是我们国家素质最高的群体；无可否认，大学生的素质在很多时候无法表现出来。大学生进入企业后，企业要花费人力、物力、财力去提高大学生的职业素养，企业也很无奈，发出了“人才难找”的感叹。关于解决这个问题的办法，很多高校给出了自己的答案：大力推进大学生素质拓展。通过拓展训练，让大学生“认识自我价值、找到自我定位、实现自我超越”，最终完成从一个学生向社会人的转变。 大学生素质拓展训练的涵盖范围非常广泛，从拓展起源的二战时期英国野外生存训练到欧美的潜能开发训练；从流行于国外的成功学训练到中国传统的孙子
