薪酬公式设置指南 HR产品部 张美玲 导读 本文旨在指导s-HR薪酬公式设置,包括常见公式类型,常用函数,系统函数,临时表以及举例说明。 适用范围 软件测试工程师、开发工程师、实施人员、用户请注意:本文件只作为产品介绍之用,不属于您与金蝶签署的任何协议。本文件仅包括金蝶既定策略、产品及功能方面的信息,不能以本文件作为要求金蝶履行商务条款、产品策略以及开发义务的依据。本文件内容可能随时变更,恕不另行通知。一、公式在哪里设置1、薪酬核算-计算规则-计算公式,在打开的公式编辑器中可以直接录入,或从别处复制黏贴过来的文本,设置完成点击保存。2、设置好的公式,可以当做就是一段文本,你可以对这段文本设置字体,颜色,格式,使公式看起来更明了。注意符号要求必须是英文半角。3、执行顺序一定要设置正确,比如项目B要通过项目A进行计算,那么项目A的公式顺序要在项目B的公式之前。简单一个例子扣款
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