阳煤五矿二季度核算员业务知识培训主要内容：第一部分、岗位经营核算系统的日常操作要求及注意事项第二部分、岗位经营核算资料部分相关规范和要求第一部分、岗位经营核算系统的日常操作要求及注意事项一、核算系统年度数据变动情况：1、电费：原基础为0.36元/度，变更为0.45元/度2、工资基础：原基础500元/岗位系数，变更为600元/岗位系数3、班中餐：8.5元+2.5元（快餐）=11元/份4、职工待业保险比例：由原比例2%变更为1.5%(三项定比由原6.5%，变更为6%)5、员工工龄数据在核算系统中年度进行自动更新，无需再做手工变动第一部分、岗位经营核算系统的日常操作要求及注意事项二、有关处理队组人员变动情况的注意事项：当本队组人员发生增减变动时，请注意如下事项：1、新增人员：注意在核算系统中人员档案、工资档案两部分增加人员信息，保证人员基础信息的完整性、准确性关键要素：工龄（参加工作年限）、技能工资、岗薪系数、工作难易（一线、二线、地面）、工资核算级别（计时、计件、岗薪）2、人员退出或调离本单
