东财《公共部门人力资源管理》在线作业三.doc

f6f东财公共部门人力资源管理在线作业三（随机） 试卷总分：100 测试时间：- 试卷得分：100、单选题（共 15 道试题，共 60 分。） 得分：601. 工作分析的思想来源于（）。 A. “科学管理”理论 B. X理论 C. Y理论 D. Z理论正确答案：A 满分：4 分 得分：42. 下面四种培训方法中，哪种方法适应个体效果最差（）。 A. 课堂讲授 B. 研讨学习 C. 角色扮演 D. 团队训练正确答案：A 满分：4 分 得分：43. 公共部门生产力表现为（）。 A. 政府的效率和效能 B. 社会效益的提高 C. 人的自我实现 D. 企业效益的提高正确答案：A 满分：4 分 得分：44. 人口普查应该属于（）。 A. 初任培训 B. 晋职培训 C. 在职培训 D. 专门业务培训正确答案：D 满分：4 分 得分：45. 通常信度系数达到（）以上才能保障所使用方法的准确可信性。 A. 0.5 B. 0.6 C. 0.8 D. 1正