【经典课件】某某投资集团公司部门和员工绩效考核管理规章制度.docx

厦门市翔安投资集团有限公司 绩效考核管理制 厦门市翔安投资集团有限公司部门及员工绩效考核管理制度（试行）2012年11月目 录 第一章总则1第二章绩效考核办法1第三章月度绩效考核3第四章年度绩效考核3第五章其他6附表1：部门经理助理、员工月度绩效考评表6附表2：部门年度绩效考评表6附表3：部门经理、副经理年度绩效考评表6附表4：部门经理助理、员工年度绩效考评表6附表5：考核指标评分标准表6附表6：员工绩效考核申诉表6第一章 总则第一条 目的通过科学合理的绩效考核机制，保障厦门市翔安投资集团有限公司（以下简称“集团公司”）本部经营计划得以层层分解和贯彻落实，促使企业体绩效全面、持续提升；与此同时，了解、评估员工的工作业绩、态度与能力，为员工晋升、提薪、奖励、发展与配置提供必要的依据与帮助，制定本制度。第二条