职员职位( 雇员岗位) 分类与设置指导办法改革为什么如此执着2000年6月，中共中央办公厅印发深化干部人事制度改革纲要（中办发200015号）2000年7月，中组部、人事部印发关于加快推进事业单位人事制度改革的意见（人发200078号）2002年7月，国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度的意见（国办发200235号）2003年9月，人事部教育部关于深化中小学人事制度改革的实施意见（国人部发200324号）2004年7月，人事部关于事业单位试用人员聘用制度有关工资待遇等问题的处理意见（试行）（国人部发200463号）国家深圳1995年，市人事部门按初步确定的人事制度改革创新的方向，对事业单位工作人员的考核、任用、奖惩工作提出了改进意见和措施（打破干部工人身份界限、逐步取消行政级别、专业技术职务评聘分开、职务聘任制和聘期目标责任制与考核制、停止在事业单位配置非领导职务）深圳1996年开始，市组织人事部门开始了事业单位人事制度整体配套的改革调研，并初步拟订了改革的有关配套方案和政策体系。1997年，关于关于市属事业单位机构改革有关问题的处理意见的通知（深办发199727号）1
