1、加强农业科研单位机关思想政治工作的思考 摘要：农业科研单位扎实开展思想政治工作，对于解决事业单位改革发展面临的矛盾和问题、保持党的先进性、纯洁性以及加强基层党的建设具有重要意义。本文通过问卷调查的形式，分析研究了农业科研单位机关党员、干部和职工思想活动呈现出的新特点和机关思想政治工作中存在的问题，从提高工作科学化水平、丰富工作内涵、构建工作体系和强化工作保障等方面提出了对策建议。 下载 关键词：农业科研单位 机关 思想政治工作 中图分类号： D64 文献标识码： A 思想政治工作是党的工作的重要组成部分，是一个单位 经济业务工作和其他一切工作的生命线。机关的思想政治工作是以机关党员、干部和群众
2、为对象，用马克思主义世界观、方法论教育人、解决人的思想政治问题，提高机关党员、干部和群众政治觉悟的工作。机关思想政治工作在推动农业科研单位发展过程中起着至关重要的作用，为各项工作任务的顺利完成提供重要政治保证。 近年来，中央提出了 “ 四个全面 ” 战略布局，特别是全面从严治党战略部署的提出，对机关思想政治工作提出了新任务、新要求。如何适应党建工作新常态，准确把握农业科研单位机关党员干部思想特点，采取有效措施不断提高机关思想政治 工作科学化、规范化水平，成为农业科研单位机关党建工作需要解决的重要课题。 一、新的历史条件下加强和改进机关思想政治工作的必要性 （一）加强和改进机关思想政治工作是妥善
3、解决事业单位改革面临的问题和矛盾的必然要求 新的历史时期，农业科研单位和众多事业单位一样，面临深化改革、转型发展的历史任务，全面深化改革进入深水区，一些深层次矛盾和问题开始凸显。改革越是深入推进，干部职工压力越大，涉及的思想政治方面的问题就越多。可以说，解决好思想政治问题，是确保农业科研单位乃至事业单位改革发展目标 实现的重要保证。要通过加强和改进机关思想政治工作，转变工作方式，主动联系服务群众，切实保障广大干部职工切身利益，有利于缓解农科单位干部职工精神压力，及时化解矛盾，充分调动他们的工作积极性和主动性，为各项事业的发展提供精神动力，使思想政治工作真正为农业科研单位改革发展保驾护航。 （二
4、）加强和改进机关思想政治工作是农业科研单位保持党的先进性和纯洁性的必然要求 当前，反腐倡廉是以习近平为总书记的党中央治国理政的重要举措。习近平同志曾多次强调：理想信念是共产党人精神之 “ 钙 ” ，更加凸显了做好思想政 治工作的重要性。党员干部，特别是一些领导干部之所以出现贪污腐败问题，究其根本是理想信念动摇，是思想上出了问题，是保持党的先进性和纯洁性的重大挑战。现在有一些人说，作为农业科研单位，主业是搞科研，党建工作、思想政治工作不是重点；但放到党和国家治国理政的大方略中来看，思想政治工作非但不能放松，反而应该得到加强。加强和改进机关思想政治工作可以用马克思主义和中国特色社会主义理论来武装全
5、体党员干部头脑，教育引导党员干部自觉抵制各种腐朽和消极思想，自觉践行党的群众路线和社会主义核心价值观，从而提高党的先进性和纯洁性，为 农科单位改革发展营造风清气正的良好环境。 （三）加强和改进机关思想政治工作是主动适应新常态、加强基层党的建设的必然要求 农业科研单位要深入推进改革，解决改革发展过程中面临的矛盾和突出问题，完成改革发展目标，首先需要坚强的领导，而党的建设是保障。机关思想政治工作则是加强党的领导、推动党的建设的重要抓手。中央全面从严治党战略的提出，将加强基层党的建设提升到前所未有的高度。在新的历史条件下，干部群众对单位党组织要求和期望越来越高，希望基层党组织能够带领党员干部锐意进取
6、，开拓创新，让干部群众享受 改革发展的成果。因此，农业科研单位的机关思想政治工作只有牢牢把握党建新常态，以提高基层党建科学化水平为目标，以加强和巩固党的领导为突破口，以破解农科单位机关思想政治工作难点问题为抓手，才能赢得党员干部群众的广泛认同，才能凝聚起推动各项事业的发展进步的强大力量，才能真正创造出人民群众满意、经得起历史检验的业绩。 二、新时期农科单位思想政治工作现状分析 （一）新时期农科单位党员干部思想活动新特点 随着改革发展的深入，人们的思想观念、价值观念和生活方式都产生了明显变化，导致农业科研单 位机关思想政治工作面临许多新挑战、新问题。要解决这些问题，首先要把握农科单位党员干部思想
7、活动特点。为此，我们就机关思想政治工作现状问题在湖南省农业科学院机关党员干部中进行了问卷调查，共下发调查问卷 100 份，回收有效问卷 84 份。经过对调查问卷相关项目的统计分析，发现农科单位党员干部思想活动具有以下特点： 多元化。需求的多元化是农科单位党员干部最显著的思想特点之一。在调查问卷有关 “ 你在农业科研单位工作的奋斗目标是什么 ” 问题的回答中，选择技术职务或行政职务晋升占 22%，选择取得重大科研成果占 29%，选择有稳定可观的收入占 25 %等，比例相对比较分散，没有过于集中的选项，可见农业科研单位党员干部个人需求趋于多元化。需求上的多元化，给思想政治工作带来了更多挑战。农业科
8、研单位基层党组织必须进一步改进思想政治工作方法，主动联系干部群众，及时了解掌握干部思想动态，有针对性地开展思想政治工作，不断提高工作实效性。 易变性。人的思想是最活跃的，而思想政治工作正是针对人的思想开展的工作。农业科研单位是知识分子聚集的地方，思维比较活跃，干部职工思想上的易变性表现得更为突出。在专门针对非党干部的 “ 你认为入党有必要吗 ” 问题的选项中，有近 50%的调查对象选择 “ 不好说，视情况而定 ” ，从一个侧面反映出农科单位干部职工对党的认识还不够清晰，对入党的态度摇摆不定，政治追求上存在易变特点。因此，机关思想政治工作要采取灵活多样的方式，加强对非党干部和党外知识分子的教育引
9、导，有针对性地开展工作，引导他们树立正确世界观、人生观和价值观，要把其中优秀分子吸收到党组织中来，为单位发展做出新的更大的贡献。 非理性。政治上的非理性是政治上不成熟的表现。改革发展过程中，确实存在一些消极腐败问题，但主流是好的，必须理性认识和对待全面深化改革的 问题。通过问卷调查，我们发现少数机关党员干部思想上、政治上不够成熟，需要引起重视。如在对 “ 你认为当前事业单位需要改革吗 ” 问题的选择中，有少数调查对象认为不必要改革，按部就班好，表现出了对改革发展的不自信，盲目片面下结论，有的甚至抱着观望的态度，没有理性思考，这都是不太好的现象。因此，针对这种情况，农科单位党组织要发挥政治作用，
10、及时调查了解情况，加强对这部分干部群众的教育和心理疏导，帮助他们正确看待改革发展过程中取得的成绩和存在的问题。 （二）农业科研单位机关思想政治工作存在的问题 通过问 卷调查，结合平时开展党建工作情况调研考核所了解的情况，农业科研机关单位思想政治工作主要存在以下几方面的问题： 思想政治工作办法不多，方式不活。思想政治工作是针对人的工作，是思想方面的工作，是一项务虚的工作。在关于 “ 你认为目前机关思想政治工作存在的最主要问题是什么 ” 问题选择中，选择 “ 办法不多，方式不活 ”这个选项，占 48%，为所有问题选项之首。务虚的工作不等于不作为，如何找准思想政治工作的载体、突破口和着力点，是破解目
11、前农业科学单位难题的关键所在。 农业科研单位对思想政治工作重视程度不够。由 于农业科研单位的性质，农科单位普遍存在重科研轻党建的思想，对思想政治工作更是缺乏重视，在一些机关部门流于形式。有的机关部门把思想政治教育等同于日常支部学习；有的领导认为业务能力强的干部才是好同志，思想政治工作搞不搞无所谓等等，工作上的不平衡、搞 “ 两张皮 ” 现象均有发生。这些问题在问卷调查和平时党建工作调研考核中均有体现，需要我们引起重视。 思想政治工作缺乏有效激励关怀机制。思想政治工作虽然是对人思想行为的工作，但任何工作离不开物质基础。如何将思想政治工作与物质利益紧密结合起来，完善激励机制，是农业科 研单位做好机
12、关思想政治工作的基础。目前，农业科研单位对于党员干部、职工群众的关怀这方面工作还做得不够，在问卷调查中，对于 “ 你认为党委应该如何改进思想政治工作 ”的回答中，有超过 35%的调查对象选择了 “ 强化对干部职工的人文关怀 ” 。因此，建立完善激励机制和关怀机制，加强对干部职工和从事思想政治工作人员的教育、关怀、帮扶，是推动机关思想政治工作的有力举措。 思想政治工作缺乏系统性和有效管理。要实现机关思想政治工作科学化，首先就是制度化、规范化。通过问卷调查，我们发现农业科研单位机关思想政治工作一个突出问题 ，就是缺乏系统性和制度化，随意性太强，甚至思想政治工作做不做、如何做都是单位党政领导说了算，
13、没有一套完善的思想政治工作机制和监管制度，导致工作针对性不强，实效性不高，干部群众满意率不高。在调查中，有关 “ 你对党委思想政治工作是否满意 ” 的问题，选择基本满意和不太满意的选项人数占到 68 %，说明农科单位机关思想政治工作还有许多需要加强和改进的地方。 三、加强和改进农科单位机关思想政治工作的对策研究 （一）转变方式，创新手段，不断提高机关思想政治工作科学化水平 思路不活，方式不新，是农 业科研单位机关思想政治工作主要问题。改变思想政治工作现状，必须在转变方式、创新方法上下功夫。一要促进机关思想政治工作方式转变。思想政治工作要使工作对象易于接受，就必须转变工作方式，在思政工作者和工作
14、对象之间架起沟通的桥梁。在新的历史条件下，思想政治工作必须尊重工作客体独立自主的意识，要促进思想政治工作由传统说教式向互动交流式转变，要使工作对象感受到思想政治工作是能够真正解决问题的，是可以被接受的。二是创新机关思想政治工作手段方法。思想政治工作是一项复杂的系统工程，单纯某一种手段方法是无法做好思想政治工作的。 要善于运用马克思主义辩证法和方法论开展思想政治工作，要灵活运用学习教育、实践锻炼、心理疏导、人文关怀和典型示范等多种方法，提高思想政治工作的实效性；要掌握心理学、社会学、管理学等相关知识，不断创新工作方法，提高思想政治工作的科学性。 （二）突出特点，找准载体，不断丰富机关思想政治工作
15、内涵 思想政治工作的规律告诉我们，开展思想政治工作必须以马克思主义和中国特色社会主义理论为指导，坚持党的思想路线，围绕党的中心任务，实事求是解决问题。推动农业科研单位机关思想政治工作，就是要突出“ 农 ” 字特色， 找准载体，虚功实做，不断丰富工作内涵。一是要将服务现代农业发展作为推动机关思想政治工作的着力点。农业科研单位要充分发挥技术人才资源优势，以服务 “ 三农 ” 为目标，以组织开展的精准扶贫、“ 一进二访 ” 、 “ 三区 ” 人才服务等工作为载体，让机关党员干部、单位专家和技术人员通过深入扶贫联系点、深入农村、深入基层开展对接帮扶，促进科技成果转化，促进农民增收。让广大党员干部在服务
16、 “ 三农 ” 、服务现代农业发展的实践中锻炼成才，提升思想政治素质，促进工作作风的转变，提高思想政治工作的针对性和有效性。二是要将志愿者服务作为机关思想政治 工作的切入点。服务基层、服务群众是提升机关党员干部思想政治素质的有效手段，要将思想政治工作与开展文明创建工作、在职党员进社区、开展志愿者服务活动等紧密结合起来，找准推动机关思想政治工作的切入点，在提升党员干部、职工的文明素质，提高机关职能处室服务水平上下功夫，让思想政治工作成果惠及单位、惠及广大干部职工。三是将建设一流科研院所，推动各项事业科学发展作为机关思想政治工作的落脚点。要把思想政治工作与农科单位党的中心任务紧密结合，通过开展单位
17、发展历史和成果成就宣传教育，提升广大党员干部归属感和认同感，创造条件，搭 建平台，让广大党员干部、职工在本职岗位上锻炼成才，凝聚起干事创业的强大精神动力，在推动各项事业又好又快发展过程中贡献力量。 （三）完善机制，系统规划，着力构建机关思想政治工作体系 农业科研单位的思想政治工作不能仅仅只是一种形式，更不能成为一种应付工作的手段，而应当把这项工作真正抓实抓好。思想政治工作离不开完善的工作机制和系统规划安排，良好的工作机制是农科单位机关思想政治工作目标得以实现的重要保障。一是要建立完善日常工作机制。要建立健全机关思想政治工作的组织领导机制、工作保障机制、思想教育机制 以及工作责任机制，制定科学合
18、理的工作目标，明确党政主要负责人作为思想政治工作责任人，采取有效手段，狠抓任务落实。二要探索建立各部门协同工作机制。要转变工作思路，特别是要改变以往抓思想政治工作就是党建工作部门的事情的工作理念，树立 “ 大思政 ” 工作思路，要形成党委负总责，党务工作部门为主抓，组织人事、工会、共青团、离退休等工作部门共同抓，上下齐抓共管的思想政治工作格局。三是探索建立本职工作与思想政治工作融合创新机制。要把开展机关思想政治工作与发挥部门工作职能统筹考虑，做到思政工作与本职工作相互影响，相互促进，形成 系统性工作体系，充分发挥思想政治工作在解决发展难题，促进事业发展进步中的作用。四要建立有效的激励机制。在开
19、展思想政治工作过程中，要注重人文关怀，要切实关心思想政治工作人员在工作、生活中的困难，在职称评定、职务晋升和评先争优等方面给予支持。通过经常性的关怀，让思想政治工作者认识到自己所从事工作的重要性，从而提高思想政治工作人员工作的积极性和主动性。 （四）配齐队伍，强化监管，为思想政治工作开展提供有力保障 一是选强配齐思想政治工作者队伍，突出思想政治工作者的地位，加强对于思想政治工作人员教 育培训，引入竞争机制，择优选拔思想政治干部，使思想政治工作真正吸引人才，造就人才。二是加强制度建设，建立健全思想政治工作的相关制度。基层党组织把机关思想政治工作的目标任务、工作要求和工作内容等通过制度的形式确定下
20、来，做到按制度办事，按规矩开展工作。三是强化监督管理。有效监管是推动机关思想政治工作的重要保障。当前，农业科研单位思想政治工作在一定程度上还存在监管不到位的问题，表现为党政领导没人管，党员干部不敢管，职工群众管不了，没有形成思想政治工作监督管理体系。为此，要充分发挥党内民主监督作用，保障党员民主监督 权利，使党员干部敢监督管理；要发挥单位纪委和纪检监察部门监察作用，将各基层党组织思想政治工作情况纳入考查监督范围，工作情况与领导干部年度考核和职务晋升挂钩，使监督权力得到充分发挥。四是提高工作保障能力。农科单位党组织要把思想政治工作纳入党的工作统一部署，为机关思想政治工作的开展提供必要的人财物支持，创造更加有利的工作条件。 参考文献： 陈雁洁 .新时期下事业单位思想政治工作重要意义 J.才智， 2015（ 06）：350 杨华 .事业单位思想政治工作现状 J.合作经济与科技， 2014（ 14）： 95 邢炜 .新时期事业单位思想政治工作的困境及对策探讨 J.公关世界，2014（ 11）： 77 张晏 .事业单位思想政治工作的实践分析 J.东方企业文化， 2014（ 22）：100 周金玺 .新形势下科研院所思想政治工作存在的问题与对策 J.管理观察， 2015（ 27）： 83
