新背景下国有企业职工思想政治工作分析.docx

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1、新背景下国有企业职工思想政治工作分析 中图分类号: D641 文献标识: A 文章编号: 1674-1145( 2014)12-000-01 下载 摘 要 新时期,随着市场经济的快速增长和社会全面深化改革的推动,企业只有通过不断地深入开展员工思想政治工作,提高员工政治素养,与时俱进,才能为企业的发展提供强大的精神动力,促进企业的健康、科学、可持续发展,同时这也是巩固党的执政地位、夯实党的执政基础的重要体现。本文基于新背景对国有企业思想政治工作展开分析论述,以期提供参考。 关键词 国有企业 思想政治 现状 路径 一、新背景下做好国有企业职工思想政治工作的必要性 (一)是新形势下做好党的建设的客观

2、要求 2015年 3月 13日,全国政协十二届三次会议落下帷幕,通过这次会议,让全国人们看到了党和国家实现 “ 中国梦 ” 的决心和毅力。一直以来,思想政治作为党和国家的优良传统和政治优势,给各行各业指明了发展道路。因此,企业必须积极发挥思想政治工作的强大威力,清楚认识和坚定不移地执行党的基本路线,充分发挥企业党支部政治核心作用。 (二)是坚持 “ 以人为本 ” 科学发展观的重要体现 党的十八提出 “ 三个倡导 ” ,用 24个字从国家、社会、公民这三层面提出现阶段全国人民的社会主义核心价值观。培育及践行社会主义核心价值观,人民群 众是主体。国有企业在做好职工思想工作中,从民主、和谐、文明、平

3、等、自由、公正、敬业、爱岗等方面着手,也都处处体现了 “ 以人为本 ” 的核心价值观。 (三)有利于提高单位工作效率,提高企业核心竞争力 企业职工是企业的核心,也是企业的主体,是企业得以正常运转的关键。通过做好思想政治工作,将企业党组织的精神文明建设和企业文化建设相结合,树立 “ 企业兴旺,人人有责 ” 的价值观念,从而增强了职工对企业的归属感和认同感,提高了企业员工工作的效率,也为企业树立了良好的形象,提高了企业软实力和核心竞争力。 二、国有企业在思想政治工作所面临的基本现状 总的来说,企业党组织能很好地发挥其政治核心和战斗堡垒作用,然而,随着社会的发展,企业思想政治工作存在着一些与新时期要

4、求不相适应的问题,主要有以下几点: (一)对思想政治工作认识不足 在市场经济环境下,企业工作围绕着经济建设为中心展开,而忽视了思想教育工作在企业发展过程中的重要意义。或者党的支部工作与企业生产经营活动脱节,党建工作形式陈旧,缺乏执行性,不能与时俱进,缺乏凝聚力和号召力。 (二)政工队伍综合素质不高 由于存在着认识上的偏差,不重视政工队伍的建设,使得企业在精简人员时,往往是从政工部门下手。加之,人员配置的随意散漫,政工岗位成为了一些年纪偏大、身体状况偏差、能力相对较弱人员的栖息地。同时,由于缺乏对他们经常性和专业性的指导培训,导致了企业党员干部整体的素质不高。 (三)对廉政文化建设不够重视 不少

5、人对廉政建设的认识是只要不出 “ 大问题 ” ,对其的地位和作用重视不够,并且不少党员干部认为廉政文化教育的对象仅限于领导干部,普通职工无职无权,无腐败条件。此外,企业廉政文化建设的宣传方式单一,多 以讲师授课、学习文件、会议报告等形式教育宣传,缺乏参与性,难以充分形成共建企业廉政文化的氛围,更缺乏基层员工对各级领导监督氛围。 三、加强国有企业职工思想政治工作的基本路径 (一)提高思想政治工作的重视 在企业党建工作与经济工作中,要注意避免重形式而轻效果,重数量而轻质量,在围绕经济建设为中心的前提下,积极做好企业内部职工的思想教育工作。加强对员工的教育培训,强化党员党的基本路线、基本理论、基本知

6、识的系统性教育,以使得他们树立正确的人生观、世界观、价值观,从而永葆党的先进性。 (二)改进企业思想教育培训方法及手段,创新机制,提高员工素质 新时期,企业更迫切地需要业务精深、道德品质高尚的综合素质的人才。因此,企业要积极加强员工业务素质及思想素质教育。通过创新教育形式,如开展业务知识问答大赛,或通过网络微信这种新型互动平台,吸引更多年轻员工参与的积极性。此外,员工也要自觉地增强自我升值的意识,不断提高自身素质。 (三)廉政文化建设的针对性、有效性及长效机制的建立 首先,企业要重视廉政文化的理论学习,广泛宣传党的廉政政策、方针、要求引导其 “ 廉政自 律,忠实履职 ” 的自律理念,提升其思想

7、道德境界;其次,国有企业要将党风廉政建设教育的内容融入到企业的生产经营活动中去,通过采取寓教于乐的文化活动,结合企业实际,利用各种文化载体和宣传媒体,大力营造出诚实守信、依法经营、廉洁自律的企业环境氛围,提高企业廉政文化建设的有效性;第三,完善企业各项规章制度,使得企业各级人员工作有章可循,有权但不能任性;最后,通过将廉政文化建设融入到企业的整体发展战略中去,与企业文化建设、企业精神文明创建活动相结合,从而创建廉政文化建设的长效机制。 四、小结 国有企 业是我国国民经济发展的重要支柱产业,关乎着国计民生,其在促进国民经济发展,实现企业经济效益的同时,也承担着重要的政治责任和社会责任,在保障国家安全、维系社会稳定有着重要的作用。因此,加强企业职工的思想教育工作,充分发挥企业党组织的政治核心作用在新时期具有重要的作用及意义。 参考文献: 邹银霞 .新形势下企业职工思想政治工作思考 J.中外企业家, 2011( 18) . 徐树华 .浅述如何加强企业职工思想教育工作 J.现代企业教育, 2012( 09) .

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