上海速形体育发展有限公司 关于考勤的管理制度 一、制定目的规范公司员工的工作秩序，强化员工劳动纪律意识，特制定本规定。二、适用范围第一速形所有部门、所有员工。三、定义及术语（一）迟到：无正当理由未按时到岗上班，视为迟到；（二）早退：无正当理由在下班时间之前离岗,视为早退；（三）旷工：未按规定事先请假或请假未经批准擅自不到岗上班，视为旷工；（四）请假：按规定办理了报批手续，在工作时间内不在岗上班视为请假.四、管理规定（一）工作时间按公司有关规定执行工作时间,有关责任制的岗位上班时间为门店营业时间都需在岗,其他的岗位每周单休工作制. 门店营业时间可根据营业工作需要,结合当地情况，由区域总经理拟定，经总经办审核，审定后实施.（二）考勤原则员工必须严格执行公司的作息时间，上下班必须打考勤卡.凡出现上下班未打考勤卡和缺勤而未办相关手续者，将按公司有关规定处罚。（三）管理规范1、考勤机由各店客服经理负责管理，并由客服经理负责考勤记录。2、员工须按时打卡，因公外出不能打卡的，须
