第一章管理概述一、管理的含义定义:管理是指管理者遵照一定的原则,使用各种管理手段,通过组织、指挥、协调各个受分工制约的不同个人的活动,创造出一种远比个人活动力量总和要大的集体力量或社会力量,从而高效率地达到组织的预定目标所进行的活动。关键:协调不同个人的行为 、有效利用资源 管理的含义:1针对社会组织,是社会共同劳动的必然要求2主要职能是协调各有关个人的活动,使个人努力与组织的目标相一致3核心是人与人的行为,目的是实现预定目标4实质是追求效率,使各人活动产生集体力量或社会力量二、管理的属性管理具有两重性:自然属性、社会属性1自然属性:管理具有合理组织生产力(指挥、协作劳动)的职能2社会属性:管理具有维护和发展生产关系(监督劳动)与上层建筑的管理职能管理受历史文化传统的影响与制约两者相互联系、渗透、制约,不可分割幼儿园管理的两重性幼儿园管理以育人为目的,有专职管理人员、
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