1、2011年中德论坛,约翰内斯海德汉博士(中国)有限公司方艳 中国南京,2011年9月21-23日,2011年中德论坛 海德汉公司 1 2011-9,目录,一、海德汉公司概况二、海德汉人才管理 三、海德汉对应用型人才的思考及对应用型人才培养的启示四、结束语,2011年中德论坛 海德汉公司 2 2011-9,百年老店；技术全球领先：专门开发和生产测量系统以及数控系统产品；产品特点：高精度、高质量；产品适用范围：国内外制造业的各个领域，如：机床、半导体、电子及量仪、自动化、大型望远镜等特殊项目；价值观：对行业高端技术的追求是我们不懈努力的动力；成功之所在：百年铸就的专业、不断创新、专业品质；全球60
2、多个分公司，总计员工超过 7000人；独特性：海德汉基金会，专注于产品的研发，致力于社会福利及教育事业。,海德汉公司概况-海德汉公司总部概况,2011年中德论坛 海德汉公司 3 2011-9,海德汉公司概况-海德汉公司总部全景图,2011年中德论坛 海德汉公司 4 2011-9,2001年成立；主要产品：测量系统以及数控系统产品；产品特点：高精度、高质量；产品适用范围：国内制造业的各个领域，如：机床、半导体、电子及量仪、自动化等；完善的售后服务体系；全国8个办事处，员工总数74人，香港分公司；独特性：秉承总部的理念，一是专注产品、技术、研发，二是致力于社会福利、教育事业。,海德汉公司概况-海德
3、汉中国公司概况,2011年中德论坛 海德汉公司 5 2011-9,海德汉公司概况-海德汉中国公司,2011年中德论坛 海德汉公司 6 2011-9,海德汉公司概况-海德汉中国公司产品,长度测量产品,角度测量产品,数控数显类产品,检测产品,2011年中德论坛 海德汉公司 7 2011-9,2010年资助灾区儿童参加上海世博会活动,海德汉公司概况-海德汉中国公司致力社会福利及教育事业展示,在2010年第四届全国数控大赛，公司的数控系统成为五轴比赛指定数控系统; 公司作为赞助商参与了2011年教育部职业技能大赛； 公司与南京工程学院、天津中德职业技术学院和盐城技师学院进行合作。,2011年中德论坛 海德汉公司 8 2011-9,海德汉人才管理-海德汉对应用型人才的要求,海德汉对应用型人才的要求：基本必备要求：专业知识、工作经验；更关注的要求：学习能力、沟通协调能力、思考能力、自我管理能力、工作进取心、自主性、个人职业发展目标、及个体与公司文化是否匹配等。如何招聘到合适的人才？关键之本：对职位全面的准确的定义；多层面多角度面试和测试，对职位进行实事求是的沟通,是双向选择的过程;侧面背景了解；有吸引力的薪资，及今后发展的空间。今后对人才的关注：价值取向、心态、敬业精神、使命感等。,2011年中德论坛 海德汉公司 9 2011-9,
