企业人力资源劳资法律实务课程大纲本课程立足于企业，从企业常常遇到的人事问题出发，根据相关法律规定，结合人力资源实务操作特点，解读人力资源管理者将会遇到的相关问题。课程具体目标如下：l 整体上把握人力资源法律规则l 如何通过制定、实施合理的公司用人策略、制度规章来完成对公司人力资源的总体管理；l 了解和比较新立法和原劳动法异同和使用差异l 抓住关键细节，减少法律风险，有效应对劳资纠纷-信昂咨询帮助您掌握劳资法律实务要点，减少法律风险培训费用：1,000元/人 （含教材、茶水、点心、中餐和场地）培训时间：第一期：2012年06月09日；第二期：2012年12月8 日（9：00-16：00）住宿费用：外地学员联系住宿，费用自理。费用预计360元/间，三星级酒店标准间；240元/间，近地铁如家标准间；130元/间：近地铁普通标准间培训地点：上海（具体地址：开课前一周通知）主 办 方：上海信昂企业信息咨询有限公司 NO姓 名职位个人联系方式NO姓 名职位个人联系方式15
