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新进教师试讲考核办法新进教师试讲考核办法 教师作为学校办学的主体，其整体素质的高低，将直接影响到学校的办学质量，关系到学校的生存大计。试讲作为学校接收教师的入口，其质量的高低将对提高教师整体素质和教学质量有着重要意义。为进一步规范新进教师试讲考核程序，提高新进教师的整体素质，充分满足新时期学校教学的需要，特制定本考核办法。 一、指导思想 认真贯彻、落实党和国家的教育方针和政策，遵守教育法、高等教育法和教师法，严格按照教师资格条例规定的教师应具备的条件，考核每一位新进教师，要求被考核人必须热爱教育事业，遵纪守法，有崇高的思想境界和道德情操，有较强的事业心和高度的责任感。切实做到为人师表，教书育人。二、考核原则 在经学校人事处初审，符合学校接收原则和标准，具备试讲资格的前提下，本着公开、公正、公平和质量优先的考核原则，以接收高