团队合作培训课的设计方案一 培训课题：团队合作二 培训目的1. 通过培训，使员工从理论上进一步深化什么是团队协作精神，团队合作形成的三个要素和三个统一。团队协作的灵魂是什么？2. 使员工了解团队合作的特点是什么？团队合作对个体的影响，团队合作对个人的益处，影响团队合作执行的解码能力和特征及盲点3. 使员工知道沟通的定义，沟通的意义，沟通的类别和范畴及特征，有效沟通的基本公是什么？团队沟通的原则和步骤三 培训方式：课堂讲解法，游戏训练法，互动讨论法，试卷问答法四 培训工具：手册，图表，试卷，电视，投影，游戏工具等五 培训时间：2课时 第一课时 今天培训的课题是卓越团队，分两课时讲解，先讲高效团队的要素，后讲高效沟通的基本功，从问卷调查中，有的学员提出人际关系如何沟通，正好就要讲到这个问题，下面我们共同做一个游戏。 “同心杆”游戏 游戏开始时，所有学员半蹲，用手的户口托着一根木杆，然后慢慢起身，看哪一组能成功地保持木杆的平衡（没有）。游戏的目的让学员明白“团队
