新税务局副局长2019年度民主生活会个人对照发言提纲.doc

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资源描述

1、新税务局副局长 2019年度民主生活会个人对照发言提纲 根据中共国家税务总局沧州市税务局委员会关于开好2018 年度税务系统党员领导干部民主生活会的通知要求,会前,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读了习近平谈治国理政第一卷、第二卷和习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲,重点对“习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120 周年座谈会上的重要讲话等讲话进行了反复学习;还学习了中国共产党章程和中国共产 党纪律处分条例等有关党内法规;学习了中共国家税务总局委员会关于加强新形势下税务系统党的建设的意见等文件

2、;还学习了习近平总书记在十九届中央纪委三次全会上的重要讲话。同时与相关同志深入开展了谈心谈话,广泛征求了意见建议,紧紧围绕会议主题和“思想政治、精神状态、工作作风”等 3 个方面,查摆自身存在的问题和不足,深刻进行自我反思、自我剖析、深挖思想根源,明确了整改和努力方向。比如在“三个谈话全覆盖”工作中,与中层干部谈心谈话比较多,直接与一般干部谈心谈话做得少;在向基层部署工作时,提要求多,而直接深入一线调查问 题帮助解决实际困难做的不够。三是在工作中有急躁情绪,有时在安排处理紧急任务和重大问题时,对相关部门和同志要求过于严格,容易着急上火,批评同志不讲情面,没有注意到时间和场合,没有顾及到基层同志

3、的感受。现将对照检查情况报告如下,请同志们予以批评指正: 一、查摆出的主要问题 (一)思想政治方面。能够做到自觉学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断加强“四个意识”和“四个自信”,能够把准政治方向,站稳政治立场,保持政治定力,强化政治责任,始终严守政治纪律和政治规矩, 能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思 想和党的十九大精神,在机构改革中,能做到坚决服从组织安排,理解、支持并落实推动改革。但仍有几点不足。 一是学习的自觉性仍然不够。党委理论学习、中心组的集中学习能够坚持完成,但个人自学时间把握不好。特别是改革后新的业务知识学习分配的时间较少,政策掌握跟进不够及时。二是学习的实践性

4、仍然不够。能够进行理论学习,但满足于就学习而学习,将学习成果转化为实践应用不够,在实践过程中有不合拍现象,在处理复杂问题的时候方式方法有欠妥。三是学习的指导性仍然不够。对政治理论学习的针对性和指导性不够重视,学习满足于人到了、书读了、 心得写了,抓党建工作主要是按照上级要求。二是抓党风廉政建设“一岗双责”的落实监督力度还需要加强,压力传导还不够。三是在落实监督方面,对普通干部职工的日常监督还需要进一步加强,监督的具体措施需要适应新形势、新要求。四是组织交流学习,参加干部职工共同活动方面还需改进。 (二)精神状态方面。一是担当作为干劲不足。工作方法上注重安排部署和调度结果的多,工作过程关注的不够

5、,对有的工作缺乏直接督促检查,跟上一抓到底做得不够。对形式主义、官僚主义新表现不能有效整治,揭短亮丑、通报曝光力度不够,部门主义、本位主义问题仍然存 在。二是开拓创新意识不够。有时认为只要工作中坚持原则,遵照上级部署要就,不出差错,按部就班完成上级安排的任务就可以,锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。如在推进国家监察体制改革上,上级要求必须按照省市纪委部署制定方案、转隶人员、不能提前,就按部就班进行了,没有发挥推进改革的积极性和主动性。三是在安排调度工作时,有时怕影响同志们感情,面对存在的问题,常认为把该说的话都说到就可以了,而不好板起脸来提出严格要求,在

6、一定程度上影响了工作落实的效果。 (三)工作作风方面。一是形式 主义、官僚主义依然存在。工作中会风文风不够简洁,一些会议限于一般性的安排,有时短会开成了长会。深入基层虽然较多,但多是与干部交流谈心,较少与普通群众交流。调查研究不够全面深入,通过调研来改进工作、创新方法的办法措施不多。另外,虽然建立了党员干部联系党外代表人士机制,但日常与党外代表人士实际沟通交流少,听取的意见建议不够广泛。二是对四风、八项规定抵制不力。对实际工作中存在的一些“四风”现象、违反八项规定精神问题,没有起到很好的带头作用,特别是身边不良风气和违规问题,重视不够,发现有违反廉洁自律规定的,只是批评 教育,没有严肃处理,纪

7、律的震慑作用没有充分发挥,导致个别干部仍出现中午饮酒问题。三是鼓励担当的氛围未全面形成。街道急难险重的任务较多,棚户区改造、拆违治乱、环保整治、城市管理等工作中易出现矛盾性问题,只是让党员干部放手干,勇于担当,在符合政策的前提下出了事情由我负责,但对于他们的精神、物质激励等措施较少。 (四)为民情怀方面。到重点扶贫乡镇调研多,到非重点扶贫乡镇少;到扶贫任务重的贫困村多,到软弱涣散村少。只是重视关注了个别因病、因灾、年老体弱致贫的群众,对其他贫困群众的关注度有所欠缺。浮在机关多、走进基层 少,真正到群众家中、田间地头调研得更少;到镇到村到户调研不打招呼、直奔一线,“一竿子插到底”还未形成行动自觉

8、和工作常态。和群众面对面少,就了解不到带“露水珠”的一手资料,制定政策、做起决策来就缺少了依据。有时部署工作多、一线督导少,致使一些部署出现了“虎头蛇尾”。 二、产生问题的主要原因 (一)理论武装还不够。总是忙于工作事务,觉得没有足够时间学习,有时看不进去、深不下去,在主观上放松了自己对政治理论学习的要求,导致不能做到深研细读,对政策理论的掌握理解不深不透。对党的重大理论与实践问题,有时候没有做到先学 先用、真学真用。 (二)宗旨意识还需加强。还没有真正切实拉近与基层干部职工的距离。在处理具体工作时,有时从基层干部职工角度换位思考、深入基层解决实际问题意识变弱了,没能很好地、经常地反省自己,用

9、党的路线、方针、政策及群众的意见和要求做镜子,经常对照自己。 (三)担当作为的积极性不够强。随着工作时间越久,面对改革发展任务,攻坚克难的勇气不够,敢闯敢试的锐气不够,对于没有先例的事有所顾虑。有时认为和谐稳定更重要,对一些认为不尽合理的地方,虽有想法改变,但有求稳怕乱思想,付诸行动比较迟缓。 三、需要报告说明的其他情况 (一) 2017 年度民主生活会查找问题整改落实情况 在 2017 年度民主生活会上,通过对照检查查找自身存在的主要问题,在今年的工作和学习中,积极进行整改:一是在政治理论学习深度不够、形式单一方面,通过整改,增强了对政治理论学习的重视程度,转变了重工作、轻学习的认识和做法,

10、在学习效果和长期坚持方面有了很大的改变。二是遵守政治纪律、政治规矩方面,对于重大事项及时向上级请示汇报,与分管科室、单位同志研究问题时广泛征求意见。三是在担当作为方面,忠实履行职责,较好的完成了全年工作任务。四是在落 实“一岗双责”、从严治党责任方面,提高对“一岗双责”重要性的认识,重业务轻党建工作的思想有了实质性的改变。 (二)征管体制改革专题民主生活会整改措施落实情况 一是在学习改革论述方面,加强了学习的紧迫感和自觉性,在领会实质、结合实际、落到实处上下功夫。二是在确保干部队伍稳定方面,切实深入一线,积极同干部职工开展谈心谈话,了解所属干部职工所思、所想、所盼,妥善解决困难和矛盾。三是在确

11、保收入平稳增长方面,深入企业调研,在提高征管质效上进行思考,重点摸清“家底”,理清工作头绪,做到了情况明、任务清,完成了 2018 年 各项工作任务。四是在确保干部遵规守纪方面,切实履行“一岗双责”,加强学习廉政知识,积极协助党委和纪检组抓牢抓实作风建设工作。 (三)抓意识形态工作、参加双重组织生活会情况 一是在意识形态工作方面,始终把提高自身政治素质和职业道德作为首要任务,坚持不懈抓好理论学习,管好自己,管好亲属和身边工作人员,自觉接受监督。切实落实意识形态工作,按照“一岗双责”要求,抓好分管部门的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。严格教育、管理和监督分管部门的党员干部意识

12、形态安全职责,防止发生错误言论散播行为等意识形态 不安全问题。 二是在组织生活方面。积极参加领导班子民主生活会,认真对照检查,扎实整改落实;积极参加“三会一课”,中心组学习能认真做好学习笔记,记录学习心得;及时交纳党费,按规定报告个人有关事项。能够坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活,但不够经常,带头讲党课制度没有完全落实到位,与党章要求相比还有差距。 (四)个人重大事项报告 没有因公因私出国(境),没有违反规定进行职务消费。严格公务用车使用管理。没有利用生日、子女升学、乔迁、生病等收受礼金。办公用房使用未超标。本人及直系亲属没有经商办企业,没有利用职 权为身边工作人员谋取个人利益。本人没

13、有被组织约谈函询,没有受到组织问责。不存在利用名贵特产类特殊资源以权谋私、利益输送等问题。 三、今后努力的方向和整改措施 (一)志存高远,坚定理想信念。一是讲政治,始终在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决做到“两个维护”。二是用党的思想政治理论去解决工作实际问题,把工作重点放到用党建理论来指导实践工作上,不断加强政治理论与业务知识的学习,不断提升自身的政治和专业知识水平。 (二)深化认识,提高政治能力。一是强化专题学习,筑牢思想灵魂。突出学习 重点,自觉把学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略、系列重要讲话精神以及关于从严治党要求作为理论学习

14、的重点,把学习贯穿于工作始终。二是加强理论学习,切实强化以人民为中心的发展理念。一是不断强化全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一,忠实地执行党的群众路线。以群众是否答应、是否高兴、是否满意,作为检验是否把好事办实、实事办好的重要标准,努力练硬功、出精品。二是坚持以人民群众满意为最大政绩,自觉把一切为了群众、一切依靠群众作为工作的出发点和 落脚点,让人民群众来检验自己的工作实绩。三是切实做好民生工作,坚持民主集中制,充分听取基层意见建议,做好棚户区改造、乡村振兴、城镇管理、脱贫攻坚、生态环保和教育卫生等民生工作,扎扎实实为群众办好事办实事,提高

15、群众的获得感、幸福感。 (三)不断增强激情创业的责任担当意识。进一步增强责任担当意识,以饱满的激情投入工作,确保完成县委、县政府安排的工作,自觉在全县大局之下谋划工作。按照“全面过硬、走在前列”的定位要求,聚焦服务重点工程、重点项目这一主线,突出抓好城镇管理这一民生工程,完成三招三引、财政税收、棚户区改 造、脱贫攻坚、土地增减挂钩和农业“新六产”发展任务,持续抓好美丽乡村、环保治理、安全生产和文化旅游等工作,筑牢干部队伍和基层班子建设、社会治理这一根基,保持良好的发展势头。 (四)严格抓好党的建设和廉洁自律。一是把政治建设放在首位,旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决维

16、护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。二是严格落实全面从严治党主体责任,认真履行第一责任人的职责,抓好班子、带好队伍,落实好“一岗双责”要求。带头落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话 等制度。继续深化党员信教问题专项治理工作,综合施策,维护党员队伍的纯洁性和先进性。三是严明政治纪律和政治规矩,时时处处从政治和大局上向以习近平同志为核心的党中央看齐,做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决不做,真正做政治上的明白人、老实人。四是严把廉洁自律关口。严格执行个人重大事项报告制度,自觉接受组织和群众监督,管好自己,管好亲属,管好身边工作人员,做到不直接经手钱物,不插手工程建设,不收受不正当的钱财物品,不违规用人、进人。 以上是我的发言,不当之处,请大家批评指正。

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