左手管理右手领导.doc

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资源描述

第一讲 左手管理 右手领导(上) 企业管理=领导+管理1.什么是领导?什么是管理?领导是指对人的精神的领导,实质上称之为企业文化,企业往往用制度管人。管理是指对事的管理,通过建立流程、关注流程中的细节对事进行管理。管理中的流程有业务流程、工作流程、采购流程、服务流程、销售流程、管理流程等等。2. 领导和管理的区别领导是做正确的,管理是正确的做领导对人,管理对事我们用左手代表管理,他关注过程,强调效率;右手代表领导,他关注结果,强调效果。管理学之父彼德德鲁克说:最糟糕的管理是把一件错误的事情做的十分的有效率!我们很多的管理者在企业中往往只注重管理,但是却忽视了领导。一、管理是什么?(一)管理就是计划 法国著名的管理学家,西方古典管理理论学派的代表人物之一,管理过程之父法约尔,他说管理就是计划、组织、指挥、协调和控制,即管理的五项最基本的职能。计划是组织目标和方法间的桥梁。1.计划的方法(1)工作方法三段论戴明博士美国著名的质量管理大师,他最早提出PDCA理论,即计划、执行、检查、处理,边计划边执行,边

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