第三章 公务员管理机构填空1、 公务员管理机构的任务是代表国家和政府行使公务员的管理权力，对公务员实行统一管理，他的作用就是通过对公务员事务的具体管理。促进和加强政府机关及公务员队伍的自身建设，帮助政府实现其行政目标。2、 公务员管理机构的主要职能是：制定公务员管理规范、对同级政府各部门的人事机构和下级人事部门进行业务指导、对某些管理事物进行跨部门、跨地区的组织协调、根据管理权限的划分，综合管理机构行使审核、审批权、对公务员管理工作实施监督。3、 从横向来看，我国公务员管理机构也可以分为两类，一类是各级人民政府设立的综合性的公务员管理机构，即各级人民政府的人事部门；另一类是各级人民政府的各工作部门设立的执行性的公务员管理机构。4、 1988年七届人大一次会议通过了国务院机构改革方案，决定成立人事部。5、 根据第九届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案和国务院关于机构设置的通知，设置人事部。6、 国务院各部门人事机构包括国务院各部门委、办事机构、直属局、各部委归口管理的国家局等内设的人事司（局）。7、 国务院各部门的人事机构的管理范围分为
