面试达人的“10”大看家绝招您是第16315位阅读者页面文字: 小 中 大因为跷二郎腿失去工作机会,听起来像天书奇谈;但在实际生活中,它确实存在。 如何让HR在众多求职者中记住你、欣赏你、录用你,是每一个图发展的人都关心的问题。杜珂超先生是北京最早从事人力资源中介工作的资深专业人士,杜先生根据多年经验提出了一些足以影响求职成败的细节问题。 突出有价值的实践活动 什么样的简历才算是一份好简历呢?针对应届毕业生,北京智联招聘HR(人力资源)部专员杜珂超提出了自己的观点:“简历应该突出自己大学4年中通过学习所具备的能力,要有自己的特色。简历中一定要突出有价值的实践活动。我所说的实践是指在寒假暑假所参加的长时间的系统的工作。这些都是招聘公司所看重的。” 杜先生说:“简历不要做得很花哨。这种简历可以吸引人们的眼球,引起一定的注意,但是总体效果不佳。曾经有一个内蒙古师范学院的学生应聘国内一个很知名的网站职位,他的简历就是自己的作品集。没有什么特别的,但是他成功了。其实一份简明扼要的简历,介绍清楚自己就足够了。”