李兴旺-战略管理专题党校\升级版学员版.ppt

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资源描述

1、李兴旺 博士 教授 李兴旺教授 博士升级版升级版李兴旺 博士 教授 战略管理: 1+3SWOT战略分析1.方向?成为怎样的企业?干什么业务?合作?合资?委托?自建 /兼并? 2.方式? 3.目标?做到什么程度?目标市场 ?竞争优势?战略选择4.配置?用什么做?资源筹备?资源配置?5.部署?战略主线?行动体系?时间部署?v6.行动?做什么?谁做?执行后果?战略规划 战略执行李兴旺 博士 教授 内 容第一讲 战略管理概论第二讲 战略分析第三讲 战略选择第四讲 战略规划第五讲 战略执行李兴旺 博士 教授 第一讲 战略管理概论v第一节 企业战略的内涵v第二节 企业战略的内容v第三节 企业战略管理4李兴

2、旺 博士 教授 第一节 企业战略的内涵v一、 企业战略是什么p本质:对企业生存、发展的全局性长远性谋划。谋划 = 谋略 + 规划p特征: 全局性; 长远性 ; 方向性; 相对稳定性相对稳定性?v许多关键资源的积累是一个相当漫长的过程。v战略目标的频繁变换会使组织成员无所是从,思想混乱。v结构性因素的形成需要的期限长;调整需要付出代价大,即该因素本身具有惯性 /刚性 5李兴旺 博士 教授 战略的视角v时间p现在 未来(应该做)?p未来 现在(怎样做)?v人物p当事人 局外人(应该做)?p局外人 当事人(怎样做)?v地点p已有范围 扩大范围(应该做) ?p扩大范围 已有范围(怎样做) ?李兴旺 博

3、士 教授 两类不同层次的战略定位 ( Positioning )战略运营 ( operation)战略目标道路公司战略竞争战略战术方法采购、生产 /作业、市场整体运作战略李兴旺 博士 教授 波特的基本战略思想战略定位:具有差异化的产业 /产品方向,而非运营方法。运营活动:战略设限 活动要匹配竞争优势的来源:整合活动,难以模仿行销人员在面对顾客时,很怕说: “ 对不起,我们没有这详的产品(服务) ” 组织经营的愈久,愈理所当然地认为应该提供多种服务,这样的想法侵蚀着你的战略!如此一来你的战略定位就会愈来愈模糊。 当你和其他企业竞争时,其实是内部多项活动在做竞争,这才是竞争,而不是整个公司一体的竞

4、争。透过价值链,你可以知道你在哪些活动占有优势,那些处于弱势。李兴旺 博士 教授 定位( Positioning )战略特征v战略目标的频繁变换使组织成员无所是从,思想混乱p缺乏战略承诺: 民营企业机会导向,摇摆不定; 国有企业领导导向,定了再定。v结构性因素的形成需要的期限长;调整需要付出代价大,即该因素本身具有惯性 /刚性。 战略的悖论 michael E.Raynor:p花费大量的时间和资源坚持战略承诺,其模仿也必然需要花费大量的时间和资源,其改变也花费大量的时间和资源p战略悖论:具有最大成功可能性的战略同时具有最大失败可能性 承诺与不确定性的冲突!p高层:管理战略;基层:战略承诺李兴旺 博士 教授 二、战略不是什么 ?企业战略不是策略!企业战略不是策略!只要方向正确,就不怕路途遥远;只要方向正确,就不怕路途遥远;战略决定方向,策略决定方式;战略决定方向,策略决定方式;方式可以灵活,方向不能轻易改变。方式可以灵活,方向不能轻易改变。 “ 蒙牛蒙牛 ” 乳业董事长牛根乳业董事长牛根生生战略不是战术!战略不是战术!战略(何处竞争)战略(何处竞争) 地域;产业;部门(产品)地域;产业;部门(产品)战术(如何竞争)战术(如何竞争) 职能(财务;营销;生产)配置职能(财务;营销;生产)配置10

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