秋季求职第一步：职业能力这样培养万学教育就很多毕业生而言，与其说是“就业困难”，不如说是“就业迷茫”，不知道自己应该从事什么样的工作。很多学生在初入大学时持有“大一大二先轻松一下，大三大四再努力也不迟”的心态，对自己的未来发展缺乏科学的规划，这往往成为他们面对就业压力时感到手足无措的一个重要原因。万学教育ACT职业能力研究所张强、刘永清、潘家宁三位老师一次对205位北京市人文经济类综合性重点大学大学生的调查显示，62.2%的对自己未来的发展和职业生涯没有规划，32.8%的不明确，只有4.9%的有明确的设计。在毕业生数量日益增多的同时，大学生就业难问题也越来越受到人们关注，而如何提升大学生自身的就业能力则是破解大学生就业难的关键所在。为此三位老师也各自提出了几点建议，希望能帮助正在准备春季求职的毕业生们赢在起跑线。职业规划是求职第一站曾担任海尔集团渠道部高级经理，先后为数几十家世界500强企业及国内著名企业提供专项企业职能培训的万学教育ACT老师刘永清老师认为大学作为大学生职业生涯规划的第一站，起着至关重要的作用，而职业规划是在大学期间就应该完成的。说起职业规划
