中职学校校企合作的探究.doc

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资源描述

1、中职学校校企合作的探究摘要:中职学生在理论知识方面的学习能力相对要弱些,从技能角度来培养他们是符合实际的,但现在中职学生多,实习实验设备绝大多数学校比较欠缺,如果能把企业对技能人才的需求结合起来,利用企业现有的设备完成学生的实习实践活动,将是一个很好的尝试,也是校企合作模式得以发展的力量,怎样组织好这样的合作模式,即既能让学生能参与生产实践,又能在实践中学习技能,同时要符合他们的年龄特点,达到更好的培养技能人才的目的,这正是校企合作过程中遇到的难题,要解决的问题。 关键词:技能型人才 中职学生企业实践 校企结合 中图分类号:G47 文献标识码:A 文章编号: 1 引言 中国的经济建设已经步入了

2、一个由快速向成熟的转化过程中,各地引进了许多各种类型的企业,这些企业包含本土和外资两大类,企业在快速扩张过程中,严重短缺技能型人才,这些人才对技能的要求分不同的层次,对于低层次技能的劳动者,需求量很大,这个层次的劳动者与中职学校培装养的学生相符合,这就是校企合作的着力点,怎样把企业与学校的合作做得更佳合理,产生一个双赢的效果,是应该注重的一个课题。 2 中职学校校企合作应细化成一种模式 21 校企合作的现状 十几年前,企业的中有一定技能的劳动者主要由企业的技校和中专学校提供,后因解放企业,扔掉包袱,让企业轻装上阵,有些技校停办,有些技校与地方学校合办,中专学校不再统招,由政府来组织和管理,中职

3、学校的主体就由一批没有上普通高中的初中毕业生。随着改革开放进一步深入,经济建设出现了快速发展,引进了大量的外资企业,也带动了本地企业的迅速发展,企业对技术工人的需求快速增加,有些企业在社会上招工不局,要求政府协助解决,就出现了政府指导下学校派学生到企业实习实践的一个局面,这就是新型校企合作的出现。 22 校企合作存在的问题 通过学校派学生到企业实习,实践的检验,学生在企业实习过程中存在一些问题: 第一,学生到企业锻炼准备不足,尤其是思想准备;第二,学生到企业的工作时间普遍太长,对学生的身心健康不利;第三,企业对学生的考核不及时,甚至不准确;第四,学生在企业锻炼期间,不能象正式员工那样进行淘汰,

4、可以考核、考评;第五,学校就应有一个专用的学生到企业实习实践的管理办法。 23 校企合作问题的思考 第一,学生到企业锻炼准备不足,尤其是思想上的准备。现阶段中职学生群体比较大,独生子女比较多,对劳动的意识很弱,自己又有很强的金钱观,所以,在实习中会出现这样或那样的问题,实习中的任何一个细小的问题,他们都会放大,成为他们逃避实习的借口,所以,在实习前要尽可能地把实习中可能遇到的问题讲清楚,有思想上的准备,要用学校加企业的考核方法全方面给学生制定规则。 第二,学生到企业的实习时间普遍太长。企业应长远规划,分为两个整体,一个整体是正式员工为一个整体,上班机制可以灵活处理;学生为一个整体,上班应该采用

5、三班倒的方式来完成,主要是绝大多数学生都未成年,如果与正式员工一样,一是有违劳动法,有损政府和企业形象,再就是学生的耐性差,时间长易暴躁,身心易受到伤害。企业效益第一,这无可厚非,但企业效益有一个短期和长远效益,长远效益最大化才是企业的最高效益,学生是以后技能人才的主力军,合理培训引导才能够培养出技能与品行一流的人才。 第三,企业对学生的考核不及时、准确。学生实习一个是受企业的监督,一个是受学校的监督,但大多忽略了企业与学校两者管理之间的联系或做得不够,两者以及两者衔接做好了对学生的管理才可能到位;现在是学生上班没有?请假没有?请的什么假?学校根本没办法及时知道;如果没有企业把学生上班的情况及

6、时报告给学校,学校根本就没有更好的办法及时了解学生,教育学生,企业大多又有一个规定,即满三天就开除了;就会形成企业开除学生后,学校有可能得不到学生被开除的信息,学生不但得不到及时的教育和改正的机会,还有可能出现更大的隐患。这就要求企业有一个好的考勤管理系统,能及时把学生的情况记录入系统并对学校公开查询功能。 第四,学生在企业锻炼期间,不能象正式员工那样进行淘汰,可以采用考核、考评办法对学生进行管理。中职学生是一个正在成长的群体,没有成人,学校和企业都没有权限终止学生的成长,管理好才是双方要做的工作,这是社会每一个个体和群体应尽的义务。 第五,学校应有一个专用企业学生实习管理的办法。企业实习应有一个专业细化方案,合适学生的专业学习才去实习,不合适学生的专业学习就不要实习,对实习成绩好的学生应奖励,对实习问题多的学生就有相应的管理措施。 3 结束语 校企合作是教育与生产实战相结合的一个典范,若能有效实施,既能解决学校教育教学与社会需求人才脱节的现象,提高学校的教学质量和水平,也能提高企业的生产效益和改进企业的发展动力,从而对社会的发展会产生有力的促进用。 参考文献 1 推进校企合作工作指导手册出 版 社:中国劳动 2008-09-01 2 职业院校校企合作实务 3 基于应用型高校的模式及保障机制

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