华中科技大学博士生优秀人才选拔、培养与管理的试行办法博士生的培养质量是学校整体学术水平的体现。在博士生的培养工作中，加强对博士生创新能力的培养，鼓励他们完成高水平的博士学位论文，并达到优秀博士学位论文水平，是我校研究生教育的重要任务。为此特制定华中科技大学博士生优秀人才选拔、培养与管理的试行办法。一、优秀人才的选拔（一）基本条件1博士生入学后在学习博士学位课程的同时，阅读了大量国内外文献资料，完成了博士学位论文选题报告并达到如下要求：（1）对国内外本学科发展状况有全面的深入了解；（2）研究内容为学科前沿，具有创新性，选定的研究题目具有良好的科研项目作背景。（3）对国民经济、科学技术（社会发展）具有较大的理论意义或经济价值；（4）研究方向明确、研究路径正确。2在国内外重要学术刊物上发表2篇以上论文或有其它研究成果。3预期研究成果能在国内外权威刊物上发表或出版专著、或获得专利、科技奖励等。（二）选拔对象1在校博士生中，经过一段时间的科研实践，表现出该生具有扎实的理论基础，富有创新精神，经开题报告，符合上述要求并确认为优秀者，可
