市场发展部任务绩效指标市场发展部经理任务绩效指标指标类别指标项考核目的考核内容/方法考核人任务绩效（100%）营销和研发战略规划与公司发展战略的一致性保证公司的营销研发战略规划遵循公司的发展战略方向营销战略和研发规划不符合公司发展战略的条数不超过 条分管副总市场发展部工作的计划性提高市场发展部工作开展的有序性有无年度、季度工作计划，上级审核发现所制定计划中缺失的重要内容不超过 处市场发展部工作计划的完成率确保市场发展部各项工作计划制定的成效逐条核实计划是否按时完成。已完成的工作项数/计划的工作总项数比例不小于 %营销计划实施步骤的合理性确保市场营销工作开展的顺畅员工按照市场营销计划实施步骤开展工作时出现工作交叉、工作重复的次数不超过 次政策导向的把握度确保准确把握信托政策导向，为开发信托产品提供支持上级领导对根据有关信息所做的调研报告提出意见的条数不超过 条掌握各类客户群消费特点的准确度为确立有效的营销策略奠定基础在区分各类客户群消费特点的过程中发生
