西南大学计算机与信息科学学院 软件学院 教师岗位第二轮设置与聘用方案（试行）第一章 总则第一条 根据西南大学第二轮岗位设置与聘用办法（西校2012286号）关于教师岗位设置管理的有关规定，结合我院实际，特制定本方案。第二条 学院成立教师岗位第二轮岗位设置与聘用工作领导小组，领导小组由学院主要党政负责人及教师代表7-9人构成，负责相关政策的制定、解释，并组织具体实施。（领导小组名单见附件4）第三条 学院设置教学为主岗、教学科研并重岗、科研为主岗等三类教师岗位。第四条 教学为主型岗位主要指从事公共基础课、跨学科专业基础课的岗位，要求近两学年担任全校公共基础课或跨学科专业基础课的教学工作量占本人总工作量的60%以上，并愿意列入教学为主型教师管理。第五条 教学科研并重型岗位主要指同时承担科学研究和本科或研究生课程教学工作。进入教学科研并重岗教师都应承担基本的本科教学或研究生学位课教学工作任务。第六条 科研为主型岗位主要指承担高水平科学研究工作，重点是基础研究和重大国家（地方）项目、国际合作项目研究。科研为主类教师的岗位考核主要是以高质量的论文、研究成
