一日快乐旅程快乐学习培训方案-依据韩毅教授创立的五能力五环节综合培训法设定一、新的培训理念和方法:五项综合能力复合素质培训法：认为单一能力的训练是低效益的，以技巧和能力训练为主要价值目标的培训是短效的。主张实行综合能力系统培训，以求达成单位时间内的最优培训效率（时间短、内容多、效益高）主张以提升素质和禀赋为价值目标的长效培训（轻技法、重素质，同时伴有可持续，延伸性网上分布式再培训内容）。 五力：执行力、沟通力、合作力、学习力、创新力是组织成员最基本和最主要的能力，这五项能力相互作用、相辅相成。五环节训练法：提示讲授-拓展训练-深度汇谈-汇报-讲评，五个环节逐次推进和交叉融合，理论与实践、思想与动作的交互展开过程。二培训课时、地点1天（7时出发，18时返回，共11小时）培训地点：滨海新区东江港海滩三、培训内容和方法 7时登车，8：30到达培训地充分利用乘车时间，由领队和培训师介绍培训安排，发放培训提纲组织学员阅读。阅读内容：培训主题五项能力-执行力、沟通力、合作力、学习力、创新力的内涵。军人素质培养的奥秘，以
