2022班主任培训心得体会10篇 培训是给有阅历或无阅历的受训者传授其完成某种行为必需的思维认知、基本学问和技能的过程。基于认知心理学理论可知，职场正确认知的传递效果才是打算培训效果好坏的根本。 2022班主任培训心得体会1 经过两天的培训学习，特殊是听了贾高见老师和聂细刚老师的讲座，让我受益匪浅。作为一个刚毕业不久的新老师，特殊是第一年当班主任的我，遇到一连串解决不到的问题，这样的培训让我感觉似乎久旱逢甘雨，如沐春风。下面我来说说我这一年来的真实感受。 从小我的幻想就是当一个人民老师，始终在我心中，老师的形象都是很高大的。但是自从我当了班主任，我才意识到班主任的艰辛。 我任教的学校是一个小镇上的中学，这里的同学大部分是留守儿童，父母大多在大城市里工作，很少回家，所以造成好多同学行为习惯特别恶劣，特殊难管教。我一开头接手这个班，我就发觉问题特殊多：上课迟到，旷课，随地吐口水吐痰，随地扔垃圾，满嘴粗口的人一大堆，更恐怖的是，平均每隔两天打一次架，每星期一到星期四晚上就有十个左右的同学爬墙出去外面不回来上晚修(我们学校是全封闭学校).许多许多
