公共部门人力资源管理网考复习题一、选择题(每题2分,30题共计60分,每题至少有一个答案,多选或者少选均不能得分)1. 非正式的行政人事制度安排就是人们对原发性规则的尊重,依靠( ),这些规则人们构建了整个人事行政秩序。A. 道德B. 法律C. 意识形态D. 风俗习惯答案:ACD2. 制度合法性的内涵说到根本处就是( )。A. 权威B. 公平C. 正义D. 民主答案:BC3. 公共部门人力资源管理必需的基本功能是( )。A. 人力资源规划B. 人力资源获取C. 人力资源开发D. 人力资源纪律与惩戒答案:ABCD4. 根据人力资源理论,人力是指人的劳动能力,包括( )。A. 智力B. 技能C. 知识D. 体力答案:ABCD5. 影响人力资源数量的因素有多种,其主要因素有( )。A. 人口总量及其变动状况B. 人口的年龄构成状况C. 劳动力的参与率D. 人口的受教育情况答案:ABC6. 人力资源的质量,指人力资源所具有的( )。A. 知识和技能的水平B. 智力C. 劳动者的劳动态度D. 体质答案:ABCD7