江苏省人力资源服务从业人员资格考核部分复习资料一. 填空题（104题）1劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量，派遣期限，劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及。2劳务派遣一般在的工作岗位上实施。3职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同续延至。4用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过，但是每月不得超过小时。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃。5用人单位自用工之日起,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面合同的,应当向劳动者每月支付的工资。6制定中介服务收费标准应以中介机构服务人员的为基础，加法定税金和合理利润，并考虑市场供求情况制定。7申请设立中外合资.中外合作职业介绍机构的外方投资者应是从事职业介绍的法人，在注册国的经历，并具有良好信誉；聞創沟燴鐺險爱氇谴净。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸。8县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全，共同研究解决有关劳动关系的重大问题
