第一篇 行政治理第一章 文件治理制度为提高发文质量，充分发挥文件在各项工作中的指导作用，特制订本制度。一、文件治理内容要紧包括：集团公司下发的各种文件及本公司发文的各种文件、资料。各类文件由综合治理部归口治理。二、文件治理归口部门1、综合治理部：负责制定公司日常化治理文件治理制度。负责公司文件的发文、传阅及治理。 负责公司日常化治理文件的宣导与实施。2、其它各部门：负责制订与本部门工作职责相关的文件制度及流程。负责按制定的制度规定执行。三、文件的发文治理文件发文流程为：草拟、审核、复核、签发、发文、传阅、归档草拟：草拟可由综合治理部文员或相关制度负责人进行草拟。草拟人草拟发文时，能够新拟一份发文，也能够修改已有的发文。草拟一份发文能够一次性完成，也能够多次完成。本次草拟结束后，假如草拟人认为已完成，能够将发文提交给发文审核人。审核：审核由综合治理部主任或相关部门主管进行审核。能够将发文及审核意见提交给下一步的办理者复核人或退回给草拟人。复核：复核由分管副总进行复核，能够将发文及审核意见提交给下一步的签发人或退回
