物业管理公司员工考勤及假期管理制度.doc

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资源描述

员工考勤及假期管理制度1. 总则 为规范公司员工日常考勤和假期的管理,严格要求和约束员工的日常行为,树立严肃认真的企业形象和工作氛围,特制定本制度。 本制度适用于公司全体人员。2. 日常考勤2.1公司总部的考勤管理部门为行政部,负责考勤制度的制定、修改、补充,考勤卡的审核、统计工作,考勤违规行为的处罚,并对公司各项目管理部的考勤情况进行审核和检查。各项目的考勤管理部门为管理部,负责考勤制度的执行、考勤卡和考勤表的审核、统计工作,考勤违规行为的处罚。2.2公司实行每天上班、下班考勤管理。除公司领导及其专职驾驶员外,其余人员均应按规定考勤。2.3职能部门员工每周工作时间不超过40小时,具体上班时间为:周一至周五:上午9:0012:00,下午13:3018:00;周六上午9:00-11:30。2.4项目管理部:1) 环境维护、绿化维护、食堂等工种的员工的每周工作时间不超过40小时,每天工作时间为6小时40分钟,每周工作6天。上班的具体时间由项目管理部根据服务工作开展需要加以确定。2)由于物业服务工作开展的需要,管理部其他工种人员

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