食品产业有限公司员工奖励制度.doc

主题词员工 奖励拟稿人拟稿部门总经办密 级普通校 稿审 核发 送管理中心、生产中心、财务中心、营销中心、各省区办事处份 数20存档部门总经办签 发食品产业有限公司员工奖励制度为实践中和谦德、爱心无限的企业文化，积极推进新时期以人为本、科学管理、依法管理的思想，激励员工的积极性和创造性，提高工作效率，结合公司的实际情况，特制定本制度。一、 奖励种类：1.本制度规定奖励的种类共分为叁类：年度奖、季度奖和月度奖；2.年度奖奖项设置及管理办法见员工手册；3.季度奖项设置：3.1生产类3.11范围为公司生产中心全体员工3.2.2奖项：安全效益奖、最佳质量奖、最优成本奖、先进班组奖3.2营销类3.2.1范围为公司营销中心全体员工3.2.2奖项：季度销售奖（冠、亚、季军）、营销新锐奖3.3月度奖项设置：3.3.1范围为全公司员工3.3.2奖项：总经理特别奖、见义勇为奖、合理化建议奖、新人成长奖二、评选标准：（一）、年度奖评选标