学生发展指导中心日常管理制度.doc

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学生发展指导中心日常管理制度学生发展指导中心工作职能包括学生职业生涯规划、心理健康辅导、学生自管会、班干部培训、学生社会实践、自愿者活动、学生综合素质评价。立足凝聚学生、服务学生、发展学生。一、工作人员是学生在校学习期间的服务者,必须遵守下列规定:1、按时到岗、坚守岗位,不迟到、不早退,有事要事前请假,否则按旷工计算。2、学生发展指导中心各同志要积极主动、创造性地开展并完成负责的工作,忠于职守,无推诿、扯皮、拖拉现象。3、树立为学生服务的思想,主动积极为学生服务,要关心爱护学生、加强对学生的发展指导,教育学生要树立正确的世界观、人生观、价值观;不说脏话、粗话,不与学生发生激烈冲突。4、上班时间提高工作效率,做好份内工作。不准上班时间无故脱离岗位、串门聊天、上网打游戏、看电影或去参加娱乐活动。5、加强德育理论学习,提高自身素质,工作期间注意为人师表,着装、礼仪符合行为规范。6、不准酒后上班,不准在上班时间理发、洗澡、购物。7、严格遵守教师法等有关法律、法规的规定,遵守学校的各项规章制度8、认真完成学校布置的各项临时性任务。二、学

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