某乡镇2018年度巡查整改报告范文.docx

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资源描述

1、某乡镇 2018 年度巡查整改报告范文各基层党组织:根据区委巡察工作的统一部署,2018 年 7 月 25 日至 2018 年 9月 14 日,区委第二巡察组对 xx 镇党委开展了巡察,并于 2018 年12 月 13 日反馈了巡察意见。 xx 镇党委针对巡察反馈问题,逐项制定整改措施,落实整改工作。根据党务公开和巡察工作要求,现将整改落实情况予以公布。一、基本情况1、坚定立场细谋划,精心组织促落实。12 月 13 日下午,在巡察反馈后,镇党委第一时间召集领导班子、大党建工作小组成员召开整改工作部署会议,明确巡察整改工作领导小组,由镇党委书记为组长,其他领导班子为成员,由镇党委副书记兼任领导小

2、组下设办公室主任,抽调镇责任科室负责人为成员,统筹推进巡察整改工作。12 月 17 日,召开专题整改工作会议,对巡察反馈和自查自纠共 xx 个问题(xx 个细化问题)进行责任分解,明确每个细化问题的责任领导、责任科室和责任人,会议讨论通过xx 镇关于落实区委第二巡察组反馈意见的整改方案 ,明确了“找准政治站位、强化教育引导、夯实组织基础、转变工作作风、严明纪律规矩”五项重点,强调要始终围绕党委、政府中心工作,结合“严纪律,明规矩”专项整改活动和“清廉 xx”建设开展整改。同时,由镇党委书记组织成立微信工作群、每周召开一次整改工作例会等及时了解整改工作进度,通过无障碍沟通交流,理顺思路、明确重点

3、、落实整改。2、严肃严格抢攻坚,全程跟踪求实效。以上率下提认识,以“一竿子到底”的精神推进整改工作,由镇党委书记负总责,各领导班子按照责任分解对巡察整改问题进行领办,围绕年前全面完成整改的目标,划清时限,挂图作战。形成主要领导对班子成员、班子成员对中层干部和直接责任人、中层干部对科室成员的谈话提醒教育机制,确保全镇上下对巡察整改工作认识到位。明确措施齐推进,细化整改方案中“五项重点”的整改措施,要求各线领办整改任务后倒排工作计划,明确“一表、一会、一单”的“三个一”工作方式。即“制定一张巡察问题整改情况周报表” ,由整改责任人每周四上班前上报整改进展情况、建立完善制度情况及谈话提醒和建议问责情

4、况,整改领导小组办公室负责汇总梳理并提交党委审核,对应改未改、应谈未谈、应退未退的要求在 2 日内重新整改;“每周召开一次巡察整改工作例会” ,利用夜晚或休息日的时间召开周例会,根据每周四提交党委的巡察发现问题整改进度表,领导班子着重对退回整改情况向党委报告,镇党委通过会议进行二次审核,对涉及难点问题提出意见建议。截至目前,我镇已召开巡察整改工作例会 7 次。 “出具一张整改台账资料初审反馈单” ,对整改完成问题,要求相关责任人同步上报整改台账,领导小组办公室负责进行审核,对发现原因分析不透彻、资料搜集不齐全等问题的,写好初审反馈,要求三日内充实资料重新提交审核。自巡察整改以来,已开展台账集中

5、审核 2 次,退回 14 个问题的整改台账资料。完善机制抓长效,在巡察整改之初,镇党委组织对问题进行剖析,并提出需建立机制方向,2019 年 1 月 6 日,镇党委集中对各线建立完善的 41 个机制草案进行审核,由各班子成员提出意见,确保机制建设与上级政策文件精神和 xx 实际结合起来,真正落到实处。3、对照标准抓监督,规范打开新篇章。2018 年以来,镇党委结合“主体责任深化年” 、 “清廉 xx”建设、 “严纪律,明规矩”专项整改等一系列活动开展了在全面从严治党、镇村规范化运转、党员干部队伍建设等方面的“未巡先改”和“边巡边改” 。自区委第二巡察组对我镇反馈巡察问题后,镇党委高度重视,在原

6、有的基础上不断拉高标准、对照查摆、规范整改,要求由镇纪委全面督促各线整改落实情况,并对涉及违纪违规问题跟进问责。截至目前,我镇全面完成巡察反馈的 24 个问题和自查自纠的 5 个问题的整改工作,谈话提醒 225 人次,退回(收缴)资金 xx 万元,建立完善体制机制 xx个,组织处理 xx 人。二、问题整改情况1、关于“党委的领导核心作用弱化 ”问题的整改情况。原因分析:一是党委班子政治意识不强;二是主要领导征求意见建议不多,班子成员内部沟通交流不足;三是民主决策制度等了解不深;四是对村级工程项目建设等规范管理不强。整改方法:对照查摆,建章立制,强化监督落实。整改措施:一是依托党委理论学习中心组

7、学习开展党的路线、方针、政策等学习,加强领导班子的政治意识教育;对“雨花斋” 、“六和世家”进行整改取缔,拆除相关组织标识、标牌,将“雨花斋”素食餐厅转变为居家养老照料中心食堂;二是由镇党委书记组织召开民主生活会,专题就巡察整改问题开展批评与自我批评,通过面对面沟通交流消除顾虑、形成合力;三是强化对村级工程项目的日常监督,充分发挥村监委作用,对发现违纪违法问题的,由镇纪委及时跟进调查处置,形成震慑;四是完善xx 镇“三重一大”事项决策工作实施细则(试行) 、 xx 镇党委议事规则(试行) 、xx 镇班子联席会议制度等制度,进一步规范辖区内项目管理,建立关于明确 xx 镇项目督查办法的通知 、

8、关于明确 xx 镇小额公共资源交易操作细则的通知 ;五是镇党委书记裘 xx 对分管领导应可军、何斌、李雅霞、陈剑平分别进行了谈话提醒,党委副书记应可军对党政办主任孙澄进行了谈话提醒,纪委书记何斌对纪委副书记张超进行了谈话提醒,党委委员李雅霞对文化站负责人夏恋恋进行了谈话提醒,副处级组织员陈剑平对农业公共服务站成员陈宇峰进行了谈话提醒。2、关于“民主集中制贯彻不力 ”问题的整改情况。原因分析:一是党委书记对民主集中制度的认识不够到位;二是领导班子对民主集中制等制度学习不够到位;三是会议记录不够规范全面;四是未在会前提交书面讨论事项。整改方法:强化学习,完善机制,严格执行。整改措施:一是区委对镇党

9、委班子成员进行了调整;二是由镇党委书记牵头组织对“三重一大”集体决策、党政主要负责人“五个不直接分管”和“末位表态”制度的学习;三是在区委巡察组提出意见后,制定xx 镇党委会议需研究讨论事项提交单 ,要求各线负责人对需提交讨论事项提前一天交分管领导审核,经主要领导签字同意后上会讨论表决,党政办主任全程记录会议表决流程,并形成表决结果;四是对涉及 2015 年对企业补助事项原由和具体情况进行详细说明;五是坚持民主集中制,完善xx 镇“三重一大”事项决策工作实施细则(试行) 、 xx 镇党委议事规则(试行) 、 xx 镇班子联席会议制度等制度;五是党委书记裘 xx 对分管领导应可军、何斌进行谈话提

10、醒,纪委书记何斌对党政办主任孙澄、纪委副书记张超进行了谈话提醒。3、关于“贯彻落实上级决策部署不够有力”问题的整改情况。原因分析:一是镇党委班子工作引领作用发挥不强;二是责任层层落实不够到位;三是建立亲清政商关系还有欠缺,抓好企业服务力度不强;四是全镇产业结构不够合理,增加村集体经济收入缺乏抓手。整改方法:提高站位,抓好规划引领,提升党员干部责任意识,抓好制度规范。整改措施:一是加强对产业转型等经济建设相关的学习,成立xx 镇产业转型和美丽经济发展工作推进领导小组,每季度召开专题会议,讨论、协调、对接项目招引、政策处理、建设推进及企业转型升级问题,形成合力;二是明确责任,组织召开班子成员、中层

11、干部会议,对领导班子、各科室职责进行明确,重新划分科室成员分工,同时,组织召开村指导员和村书记会议,要求全面完成 2018年“消薄”工作任务;三是对在 2018 年度因安全生产监管受到处分的干部进行了回访;四是建立关于成立 xx 镇产业转型和美丽经济发展工作推进领导小组的通知 、 关于印发xx 镇消除集体经济相对薄弱村三年(2017-2019 )年行动计划的通知 、 关于建立 xx镇安全生产检查督查及隐患整改闭环工作机制的通知(试行) 、 xx镇安全生产行政执法工作管理办法 ,完善关于进一步加强和明确xx 镇安全生产监督管理工作的通知 、 关于进一步加强村级集体资金资产资源规范化管理的通知 ;

12、五是镇党委书记裘 xx 对分管领导夏善泉、洪军东、吴武明进行了谈话提醒,副镇长夏善泉对经发办叶平、俞黎丽进行了谈话提醒,党委委员洪军东对农业公共服务站站长李骏浦进行了谈话提醒,经发办主任叶平对所在科室成员孙王冲、李京奇、何海波进行了谈话提醒。4、关于“贯彻落实党的十九大精神存在差距”问题的整改情况。原因分析:一是党员干部在学习不够深入,自觉巩固提升意识不强;二是领导班子学习多采用一会多用的形式;三是痕迹管理不够明显,记录时候不够全面完整。整改方法:创新学习载体,细化学习计划。整改措施:一是组织开展党的十九大精神的专题学习,对上级会议精神第一时间召开会议进行传达;二是进一步丰富学习形式,开展集中

13、学、自学、实践学、比武学等;三是重申xx 镇关于开展“大走访、大督查、大培训”活动的实施方案 ,建立xx 镇党员干部培训制度和xx 镇 2019 年党员干部培训学习计划 ;四是镇党委书记裘 xx 对分管领导李雅霞进行了谈话提醒,党委委员李雅霞对文化站负责人夏恋恋进行了谈话提醒。5、关于“理论学习中心组学习不够正常 ”问题的整改情况。原因分析:一是学习计划缺乏科学系;二是思想上不够重视,学习中心组没有严格按照年初制定的学习计划进行学习;三是没有明确学习秘书,会议记录无专人负责。整改方法:提升党委理论学习中心组成员思想认识,严格执行学习计划。整改措施:一是党委理论学习中心组成员结合民主生活会开展批

14、评与自我批评,提高认识,充分了解学习理论知识的重要性,严格按照计划开展学习;二是明确由党政办主任作为学习秘书,对党委理论学习中心组学习进行记录;三是结合区委工作要求,制定中共 xx 镇委员会理论学习中心组学习制度 、 关于调整中共 xx 镇党委理论学习中心组成员名单 、 2019 年 xx 镇党委理论学习中心组第一季度学习计划 ;四是镇党委书记裘 xx 对分管领导李雅霞进行谈话提醒,镇党委委员李雅霞对党政办主任孙澄、文化站负责人夏恋恋进行谈话提醒。6、关于“意识形态领域工作薄弱 ”问题的整改情况。原因分析:一是党委对落实意识形态责任制落实认识不到位;二是没有定期召开专题会议;三是对私塾学堂等存在的意识形态风险点研判排查不到位。整改方法:强化认识,抓好排查。整改措施:一是落实党委班子意识形态责任制,领导班子针对2018 年度意识形态领域一岗双责落实情况进行自查自纠并作好汇报;二是取缔“雨花斋” 、 “私塾学堂”组织,并形成常态化排查,掌握动态;三是镇党委书记裘 xx 对分管领导李雅霞进行谈话提醒,镇党委委员李雅霞对文化站负责人夏恋恋进行谈话提醒。7、关于“组织生活制度执行不够严肃 ”问题的整改情况。原因分析:一是机关党总支党员活动计划不明晰;二是支部书记作用发挥不强,会议记录不规范;三是相关人员业务能力欠缺,镇党委指导不够。整改方法:严肃机关党总支党员活动计划和要求,参照执行。

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