工伤简洁辞职报告 劳动者因工作而受到的身体损害属于工伤，工伤员工因此而减弱了甚至丢失了工作力量，有的想主动辞职，有的是与公司协商辞职，那么工伤员工辞职报告模板是什么样的呢?怎样写这封辞职报告才能爱护自己的合法权益呢?我整理了“工伤简洁辞职报告”仅供参考，盼望能关心到大家! 篇一：工伤简洁辞职报告 敬重的公司领导： 由于本人去年工伤后，身体状况始终不是很好，很难适应目前的工作岗位，特申请辞职，望领导批准。 不用写太多，把你想离职的真实缘由写清晰就行了。这个不会影响合同解除的工伤赔付问题。主要是把你该争取到赔偿都争取到，别弄少了就行。9级工伤可享受一次性伤残补助金9个月本人工资(评定工伤后由当地工伤保险基金一次性支付);一次性工伤医疗补助金9个月本人工资(辞职后由当地工伤保险基金一次性支付);一次性伤残就业补助金12个月本人工资(辞职后由企业一次性支付)。 篇二：工伤简洁辞职报告 敬重的领导： 您好! 怀着担心的心情，我写下了这封辞职申请。盼望您批准。 去年我来到了这家建筑
