1、2017年城区中小学 招聘 体育教师 岗位 技能测试方法及标准 一、城区中小学体育教师岗位 1、投篮 10 分 （ 2 次机会） 测验方法 ： 以篮圈投影下圆心，以该点至罚球线的距离为半径，划一圆弧。开始时考生在弧线外作 投篮 ，并开始计时；投篮后自己抢篮板球，再运至弧线外再投，连续投一分钟 要求；投篮时不得踏线或过线，违者投中无效。 投篮次数 8 7 6 5 4 3 2 1 0 男得分 10 7.5 5.5 4 3 2 1.5 1 0 女得分 10 7 4 2.5 1 2、定位球踢准 10 分（ 2 次机会） 测验方法 ： 在 场地内以一点为圆心划半径分别为 2.5米、 3.5米、的同心圆靶
2、型区域，从圆心向外 25 米处（女 20 米 )为踢球起点，起点线长 4米。 将球放在起点线后沿，待考评员示意后方可开始， 左右脚不限。 球的第一落点不在目标区域内不得分。 如球的落点压在同心圆靶型区线上，则按相对应的较高分值计算 如球击中中间标志物，计 2 分。 次数 5 小 4 小 3 小 2 小 1 小 5 大 4 大 3 大 2 大 1 大 得分 10 8 6 4 2 5 4 3 2 1 2017年教师招聘 足球教练 岗位 技能测试方法及标准 1、 脚 颠球 5 分 （ 3 次机会） 测验方法 ： 考生在规定区域做好准备，经考评员示意后方可开始。 考生须用左、右脚 脚背部位颠球，其它有
3、效部位的触球可作为调整，但不计算有效次数。当球触及地面时测试即为结束。 颠球次数达到满分成绩（ 50 次）可自动停止。 2、定位球踢准 5 分（ 2 次机会） 测验方法 ： 在场地内以一点为圆心划半径分别为 2.5米、 3.5米、的同心圆靶型区域，从圆心向外 25 米处（女 20 米 )为踢球起点，起点线长 4 米。 将球放在起点线后沿，待考评员示意后方可开始， 左右脚不限。 球的第一落点不在目标区域内不得分。 如球的落点压在同心圆靶型区线上，则按相对应的较高分值计算 如球击中中间标志物，计 1 分。 次数 5 小 4 小 3 小 2 小 1 小 5 大 4 大 3 大 2 大 1 大 得分 5 4 3 2 1 2.5 2 1.5 1 0.5 3、 绕杆射门 （ 2 次机会） 测验方法 ： 在罚球线中点处画一条 20米长的垂线，远端为起点，中间插八根标竿，间隔 2 米。第八根距离起点 4米；从起点开始运球，脚触球开始计时，球过球门线结束，两次机会，取最佳一次成绩，总分 10 分，其中达标 5.5 分 （按高考测试标准折算） ，技评 4.5 分 （ 射门进球 1分、绕杆动作 1.5 分、射门动作 2 分 ） 。 2017年教师招聘 健美 操 教练 岗位 技能测试方法及标准 健美操教练岗位技能测试 20 分 ： 自选 成套动作 -时间 控制在 1 分 -1 分 30 秒 。
