示意你跳槽的七种状况 在职场上，你的言行举止很大程度上代表了你的做事风格。商场有商场的作风，职场也有职场的原则。下面就让我带你去看看示意你跳槽的七种状况，盼望能关心到大家! 示意你跳槽的七种状况 1、这份工作总让你不快乐、没爱好 假如你每天早上一睁眼就开头担忧上班的事，那确定有问题。假如这份工作不再具有挑战性，或者你不能假装对它感爱好，可以考虑辞职了。 2、学不到新技能 缺乏新技能和职业进展机会是跳槽的主要缘由之一。假如你发觉现在的工作让你无法学习新技能或无法从工作中成长，你可以考虑其他公司了。 3、晋升永久没有你 假如你总是被忽视，你应当考虑离开了。尤其是当你原来的下属成为你的上司时，信任没有人能坐的住了。 4、工作重组与你无关 组织的变化是不行避开的，但假如你的职位、工作预算和下属被重组或取消，你的部门就变得无关紧要了。假如没有合理的解释，我信任你不会留恋你现在的位置。 5、付出与回报不成正比 公司业务进展很好，但你总是看不到加薪的机会，这在肯定程度上说明你的工作不受重视，那就找
