劳动合同法实务讲解课件.ppt

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资源描述

2017年6月30日1.一、劳动管理的内容组成 1 2 3二、劳动管理的系统化规范要求 1 2三、目前企业管理方面面临的主要风险 1 2 4 5 6四、企业因应策略及管理建议 1 2 3 4 4 3 4 3 7 8 9 10 11 1 2 4 5 6 3 7 82.劳动管理的内容组成劳动管理的内容组成组织、人员及职责组织、人员及职责规章制度规章制度规范的劳动合同书规范的劳动合同书劳动日常管理劳动日常管理组织机构:组织机构:HR、办公室、办公室 劳动管理人员:劳动管理人员:HR或办公室人员或办公室人员劳动报酬劳动报酬劳动安全卫生劳动安全卫生工作时间、休息休假工作时间、休息休假保险福利、职工培训保险福利、职工培训结合公司实际,结合公司实际,根据不同岗位制定根据不同岗位制定相应的合同书范本相应的合同书范本员工人事档案管理员工人事档案管理各类人力招募各类人力招募绩效考核绩效考核教育培训教育培训内容内容组成组成3.劳动管理的系统化规范要求劳动管理的系统化规范要求法律法律行政法规行政法规&地方性法规地方性法规行政规章行政规章&地方政府规章地方政府规章司法解释司法解释劳动法国务院关于职工工作时间的规

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