n了解西方管理理论产生发展各历史阶段及其代表学说本章学习目标：n了解管理学主要流派的基本观点及代表人物n了解中国古代管理思想的基本特征及精华n掌握和理解行为科学理论n掌握和理解古典管理理论第二章 管理理论的形成与演变 西方管理理论的发展一般分为以下四个阶段：一、西方早期管理思想的产生（18世纪-19世纪末）二、古典管理思想阶段（科学管理 20世纪初）三、中期管理思想阶段（行为科学 20世纪二三十年代）四、现代管理思想丛林阶段(20世纪四十至九十年代）五、知识管理阶段(20世纪九十年代后）第一节 西方管理理论的产生与发展代表人物1：亚当斯密（Adam Smith，1723-17901723-1790）n著作：国富论(国民财富的性质和原因研究,1776)n主要观点或贡献：提出劳动分工理论；经济人思想。劳动分工可以通过提高熟练程度；可以减少由于变换工具损失的时间；劳动分工有利于工具的改进。经济现象是基于具有利已主义目的的人们的活动所产生的，人们在经济行为中，追求的完全是私人利益。一、西方早期管理思想的产生n著作：论机器和制造业的经济n主要观点或贡献：专业分工与机器、工具使用的关系；强调劳资协
