卓有成效的管理者卓有成效的管理者经理人职业化塑造经理人职业化塑造看电影看电影 有心得有心得我们的公约我们的公约四大核心价值理念四大核心价值理念学 习-学以致用，精于思考分 享-交流感悟，激发梦想成 长-转化运用，结果导向 服 务-成就他人，回报社会关于关于“影得影得”课程纲要课程纲要第第一课一课角色转换角色转换 赢得信任赢得信任1第第二课二课明确要求明确要求 取得认同取得认同2第四课第四课聚焦业绩聚焦业绩 团队协作团队协作4 第第三课三课充当教练充当教练 有效激励有效激励 3卓有成效的管理者卓有成效的管理者卓有成效的管理者精彩导读卓有成效的管理者精彩导读优秀经理人要常常自问：优秀经理人要常常自问：“要想大幅度提升组织效要想大幅度提升组织效率，我能作出什么贡献呢？率，我能作出什么贡献呢？”彼得彼得.德鲁克德鲁克多数管理者都将自己管辖的那点实事看得过重，他们很担心本单位或上级让他们多数管理者都将自己管辖的那点实事看得过重，他们很担心本单位或上级让他们“吃亏吃亏”，特别在乎自己，特别在乎自己“应该享受应该享受”的一些权力，导致行为无效。的一些权力，导致行为无效。我是我是.我们必须面对的我们必
