HR4HR4劳动关系管理案例劳动关系管理案例 2012-4-22劳动关系部分简答题1、劳动合同台帐应包括哪些内容？2、简述劳动安全卫生管理制度包括哪些具体制度。3、劳动合同终止条件有哪些？案例分析题案例分析题（20072007年年5 5月）月）姜某于姜某于姜某于姜某于2006200620062006年年年年5 5 5 5月月月月28282828日到日到日到日到MNBMNBMNBMNB公司应聘总经理职务，应公司应聘总经理职务，应公司应聘总经理职务，应公司应聘总经理职务，应聘时姜某在聘时姜某在聘时姜某在聘时姜某在应聘申请表应聘申请表应聘申请表应聘申请表的的的的“经历经历经历经历”一栏填写一栏填写一栏填写一栏填写2002-2002-2002-2002-2006200620062006年（年（年（年（5 5 5 5年）被派驻澳洲，任澳洲某进出口公司总年）被派驻澳洲，任澳洲某进出口公司总年）被派驻澳洲，任澳洲某进出口公司总年）被派驻澳洲，任澳洲某进出口公司总经理。经理。经理。经理。MNBMNBMNBMNB公司董事长看到姜某的简历认为，姜某工公司董事长看到姜某的简历认为，姜某工公司董事长看到姜某的
