公司员工工作参考计划(2)2020年,公司在上级领导的正确带着下,获得了良好的成绩,为公司在2020年的工作打下了良好根底,在新的一年里,我会在上级领导的悉心栽培下,为公司做好有关工作,提升公司在客户心目中的效劳形象.一、创立“效劳形象”严格执行公司各项规章制度,在与客户沟通时使用文明用语;诚信为本,不轻易承诺诺客户,承诺的事必须办到、办好;不可无视细节征询题;对着装、仪表、手势等需严格留意。二、转变效劳观念,把“要我效劳”改变成“我要效劳”认真学习公司与质量有关各种体系流程和业务流程,以便随时应付客户提出的关于质量方面的各种征询题,带着“多学习,多沟通,积极主动”的态度,深化到质量投诉的接收、与客户沟通、客户投诉的立即处理等各个工作中去,同时为客户提供质量三包处理(包修、包换、包退)三、加强责任感、加强效劳认识,团队认识积极主动地把工作做到点上、落到实处,减少效劳时效,当接收到客户质量投诉,应立即处理,减少客户因我司质量征询题,产生的抱怨感,尽量减少不必要的损失,为顾客和公司带来更大的利益,同时务必在三天之内关闭客户的质量投诉征询题。时