1工作场所安全卫生政策管理层对安全的承诺是确保任何工作场所交通管理计划成功的重要因素之一。如果您的企业的关键活动包括广泛使用运输或货车，则应建立并认可书面的EHS政策，明确说明管理层在工作场所交通管理方面的承诺和方法。该书面政策还应传达给各级员工。承包商和供应商职责和责任应为各级员工明确界定管理和实施工作场所交通管理计划的人员的职责和责任。在分配职责及其责任时，必须考虑法律义务，例如特种设备安全法及其附属法规。公司中的个人可以建立更具体的职责和责任，以满足其要求。2工作场所交通规则和规定应制定一套书面的工作场所交通规则和条例，供各级员工、供应商、承包商和访客遵守。这些规则和条例不断提醒人们注意它们的义务和责任。特种设备安全法案及其附属法规等法律要求应纳入这些规则和法规。个别公司可以制定更具体的规则和条例，以满足其要求。应包括以下几点（并非详尽无遗）：只允许授权的运输车辆或人员进入工作场所遵守工作场所的所有交通安全措施遵守工作场所张贴的告示、安全或交通标志确保使用指定的行人行通道遵守工作场所显示的安全限速标志运输车辆运行时打开车辆上
